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<h2>BMW Verkaufsberater Gebrauchte Automobile M/W/D&nbsp;</h2>

Standorte

Augsburg, Ulm, Landsberg

Arbeitsbeginn

ab sofort

Arbeitsumfang

Vollzeit

Ihre Aufgaben

- Bestandskundenbetreuung und Neukundenakquise
- Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit
- Erstellung von Angeboten inkl. Leasing- und Finanzierungsmöglichkeiten
- Planung und Durchführung von Probefahrten
- Sicherstellung einer emotionalen Fahrzeugauslieferung

Wir freuen uns auf

- Vertriebserfahrung, gerne auch branchenfremd oder einfach ein "Verkäufertyp"
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Positives Auftreten und ein gepflegtes Äußeres
- Begeisterungsfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets, CRM-Kenntnisse von Vorteil

Freuen Sie sich auf Reisacher und

- Zukunftsorientierter und unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem modernen BMW und MINI Händler
- Leistungsorientiertes Vergütungsmodell
- Regelmäßige Produktschulungen sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Perspektive zur Zertifizierung zum Geprüften Automobilverkäufer (m/w/d) bei der BMW Group
- Diverse Mitarbeiterbenefits wie z.B. Krippenzuschuss, Bikeleasing und attraktive Vergünstigungen bei regionalen Partnern
- Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube
- Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)
- … die Marke BMW!

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen entgegennehmen. &nbsp;
 Vielen Dank.

Autohaus Reisacher GmbH

BMW Verkaufsberater Gebrauchte Automobile M/W/D

Der&nbsp;Head of HR&nbsp;verantwortet die strategische und operative Steuerung aller personalrelevanten Prozesse im Unternehmen. Er ermittelt den Personalbedarf und entwickelt geeignete Strategien zur optimalen Besetzung offener Positionen. Dazu gehört die Rekrutierung und Auswahl passender Kandidaten durch die Erstellung von Stellenausschreibungen und die Durchführung von Bewerbungsgesprächen. Zudem fördert er die berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen. Als zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiteranliegen sorgt er für ein positives Arbeitsumfeld und unterstützt bei der Lösung von Konflikten. Durch ein effektives Leistungsmanagement überwacht er die Mitarbeiterperformance, führt Feedbackgespräche und entwickelt Maßnahmen zur Leistungssteigerung. Darüber hinaus verantwortet er die Personaladministration, einschließlich der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben. Mit einem strategischen Blick entwickelt und implementiert er HR-Konzepte, die auf die langfristigen Unternehmensziele ausgerichtet sind und eine nachhaltige Personalentwicklung gewährleisten. Für diese Aufgabenstellung steht ihm ein qualifiziertes, junges Team von 3 Mitarbeitern zur Seite. Die Position ist direkt der Geschäftsführung unterstellt. <h2>Deine Aufgaben</h2>Personalplanung: Ermittlung des Personalbedarfs und Entwicklung von Strategien zur Deckung dieses BedarfsRekrutierung und Auswahl: Erstellung von Stellenausschreibungen, Führen von Bewerbungsgesprächen und Auswahl geeigneter KandidatenPersonalentwicklung: Förderung der beruflichen Entwicklung der Mitarbeiter durch Planung und Umsetzung von WeiterbildungsmaßnahmenMitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner für Mitarbeiteranliegen, Unterstützung bei Konfliktlösungen und Förderung eines positiven ArbeitsumfeldsLeistungsmanagement: Überwachung der Mitarbeiterleistung, Durchführung von Feedbackgesprächen und Entwicklung von Maßnahmen zur LeistungssteigerungPersonaladministration: Verwaltung von Personalakten, Gehaltsabrechnungen und Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher VorschriftenStrategische Personalplanung: Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen<h2>Dein Profil</h2>Deine QualifikationenAusbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer AusbildungBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer vergleichbaren PositionFachkenntnisse: Fundiertes Wissen in den Bereichen Rekrutierung, Arbeitsrecht, und PersonalentwicklungSoft Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Empathie sowie VerhandlungsgeschickIT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit HR-Software und den gängigen MS-Office-AnwendungenSprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Unsere Benefits</h2>Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz mit topaktueller Hardware in Soloplan City, KemptenFlexible Arbeitszeiten durch GleitzeitmodellEinen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur WeiterentwicklungGezielte Einarbeitungspläne und Patenprogramme„Work and Travel“ – Die Chance, zeitweise in einer unserer internationalen Niederlassungen tätig zu seinCorporate BenefitsEGYM Wellpass (subventionierte Firmenfitness)Regelmäßige Firmenevents und unternehmensweite VeranstaltungenModerne Dachterrasse für die After-Work GestaltungKostenlose Getränke/Obst und subventioniertes Mittagessen im Soloplan City ResortExklusiver VIP-Zugang zur Soloplan BigBox-LogeWork-in-Silence-Rooms für störungsfreies ArbeitenBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen<h2>Was benötigen wir von Dir für die Bewerbung?</h2> Bitte sende deine aussagekräftigen sowie vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser HR-Team: <ul> <li>deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse</li> <li>deine Gehaltsvorstellung</li> <li>dein frühestmöglicher Eintrittstermin</li> </ul> <h2>Ansprechpartner</h2>Uns ist es wichtig, dass du dich von Anfang an wohl bei uns fühlst. Deshalb stehen dir unsere hilfsbereiten Recruiter jederzeit für Fragen zu unseren Stellen und dem Bewerbungsprozess zur Verfügung.HR-RecruiterKempten, DeutschlandStellvertretende HR-TeamleitungKempten, Deutschland<h2>Der Bewerbungsprozess</h2>

Soloplan GmbH

Entwicklung

   0:26 / 1:28   Unser Customer Solution Management stellt sich vor

Logistiksoftware CarLo im Einsatz bei der Hermann Bussmann GmbH aus Vreden

Logistiksoftware CarLo bei THOMSEN Hamburg Logistik GmbH & Co. KG

Head of HR [m|w|d]

Die Stadtmarketing Kempten GmbH widmet sich der Vermarktung und Entwicklung Kemptens und vereint die Themen Tourismusförderung, Eventmanagement, Standort- und Citymarketing unter einem Dach. Ziel der Gesellschaft ist es, die Aufenthalts- und Lebensqualität in Kempten zu fördern sowie die Stadt als Tourismusdestination, Wirtschafts-, Wohn- und Erlebnisstandort ganzheitlich zu vermarkten.Wir sind ein leistungsstarkes, zielorientiertes und motiviertes Team. Neben einer hohen&nbsp; Aufgeschlossenheit für Neues, lieben und schätzen wir auch Altbewährtes, wie Wertschätzung,&nbsp; Freundlichkeit und Verlässlichkeit.&nbsp;Wir suchen ab sofort: Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung (m/w/d), in Teilzeit (20h), unbefristet.&nbsp;Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Laufende Finanzbuchhaltung (Debitoren/Kreditoren)&nbsp;</li><li>Bank- und Kassenbuchungen&nbsp;</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs&nbsp;</li><li>Kommunikation mit dem Steuerbüro</li><li>Vorbereitung von Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen&nbsp;</li><li>Umsatzsteuervoranmeldungen&nbsp;</li><li>Kostenstellen- und Projektbuchhaltung&nbsp;</li><li>Lohn- und Gehaltsvorbereitung&nbsp;</li><li>Erstellung von Auswertungen &amp; Berichten&nbsp;</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Steuerfachangestellte*r, Bürokaufmann/- frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung (alternativ relevante&nbsp; Weiterbildung im Rechnungswesen / Buchhaltung)&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit dem Buchhaltungsprogramm DATEV und MS Office&nbsp;</li><li>Praxis in der Finanzbuchhaltung&nbsp;</li><li>Gute Kenntnisse im Umsatzsteuerbereich&nbsp;</li><li>Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Diskretion &amp; Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Wegen&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten sind nach Absprache möglich&nbsp;</li><li>Unbefristete Anstellung &amp; faire Vergütung&nbsp;</li><li>30 Tage Jahresurlaub basierend auf einer 5-Tage-Woche (Teilzeitkräfte erhalten den Urlaub&nbsp; anteilig entsprechend ihrer vereinbarten Arbeitstage.)&nbsp;</li><li>Gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team&nbsp;</li></ul>Sie haben Lust auf diese neue, abwechslungsreiche Herausforderung und möchten Teil unseres Teams werden? Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung bis spätestens 15.01.2026 unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:ekaterina.avdosyev@stadtmarketing-kempten.de" target="_blank">ekaterina.avdosyev@stadtmarketing-kempten.de</a> oder per Post an:&nbsp; Stadtmarketing Kempten GmbH&nbsp; Rathausplatz 22&nbsp; 87435 Kempten

Stadtmarketing Kempten GmbH

Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Zur Verstärkung unserer Fertigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) engagierte(n) und motivierte(n) Dreher:in (m/w/d).Sie werden<ul><li>die Fertigungsmaschinen bestücken</li><li>Qualitätskontrollen durchführen (Umgang mit Messmitteln)</li><li>Werkzeugkorrekturen wahrnehmen</li><li>Rüsttätigkeiten durchführen</li><li>neue Lose einstellen</li></ul>Sie haben<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Drehen (bevorzugt Okuma Drehmaschinen)</li><li>eine selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise</li></ul>

Otto Martin Maschinenbau GmbH & Co. KG

Dreher (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.
Für die permanente Weiterentwicklung unserer Maschinensteuerungen suchen wir Student:innen/Werksstudent:innen und Absolvent:innen aus den Bereichen Informatik/Softwareentwicklung/Elektrotechnik. Ebenfalls suchen wir Talente mit einer vergleichbaren Qualifikation.&nbsp;
Sie werden:
<ul><li>bereits als junges Teammitglied die Möglichkeit haben, sich maßgeblich in unsere Entwicklungsprojekte einzubringen</li>
<li>an der Konzeption und Umsetzung von Softwareprojekten unserer Maschinensteuerungen auf Basis normativer Vorgaben arbeiten und an Zertifizierungen mitwirken</li>
<li>an App- Cloud- oder auch Steuerungsprogrammierungen arbeiten</li>
<li>mit unter anderem mit Python, Angular oder IEC 61131-3 Software entwickeln und z.B. mit hawkBit die Software automatisiert ausrollen&nbsp;</li>
<li>Ihre Entwicklungen teils gemeinsam mit externen Entwicklungspartnern zum Erfolg führen</li>
<li>Ihre Entwicklungsergebnisse fundiert und umfassend dokumentieren</li>
</ul>Wir bieten:
<ul><li>Spannende Mitarbeit in anspruchsvollen, abwechslungsreichen Projekten</li>
<li>Eine solide Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und hilfsbereiten Team</li>
<li>Mobile Arbeit und Gleitzeit sichern gute Work-Life-Balance</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung &nbsp;</li>
</ul><h2>Vorraussetzungen</h2>
Ihr Profil:
<ul><li>ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in den Fachbereichen Informatik/Softwareentwicklung/Elektrotechnik bzw. streben diesen Abschluss an oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>erste Erfahrung im Entwurf von Softwarearchitekturen sowie Übung im Umgang mit einschlägigen Entwicklungswerkzeugen (z.B. Python, Angular) sind von Vorteil</li>
<li>ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Leistungsbereitschaft, gepaart mit einer selbständigen und systematischen Arbeitsweise</li>
<li>erste Kenntnisse bei Interpretation und Anwendung einschlägiger Normen, insbesondere EN ISO 12100 sowie DIN EN 60204 sind von Vorteil</li>
<li>sehr gute Deutsch- und/oder sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>

Informatiker / Softwareentwickler / Elektrotechniker (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Zur Verstärkung unserer Fertigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) engagierte(n) und motivierte(n) Zerspanungsmechaniker:in (m/w/d).Sie werden<ul><li>die Fertigungsmaschinen bestücken</li><li>Qualitätskontrollen durchführen, mit Messmitteln arbeiten</li></ul>Sie haben<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Bereich Schleifen/Drehen</li><li>eine selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise&nbsp;</li><li>gute Teamfähigkeiten</li></ul>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Zur Verstärkung unserer Endmontage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und motivierte Elektriker:innen, / Industrieelektriker:innen / Mechatroniker:innen / KFZ-Mechatroniker:innen &nbsp;/ Elektroinstallateur:innen oder Personen mit einer vergleichbaren Ausbildung.&nbsp;Sie werden<ul><li>die elektrische Montage von Serienmaschinen nach Schaltplan übernehmen</li><li>bei der Inbetriebnahme von Serienmaschinen mitarbeiten</li><li>bei der Durchführung von Fehleranalysen und -behebung tätig sein</li><li>im Rahmen von Sonderprojekten elektrotechnische Arbeiten an Serienmaschinen durchführen</li></ul>Sie haben<ul><li>idealerweise eine Ausbildung in einem der Berufe Elektriker / Industrieelektriker / Mechatroniker / KFZ-Mechatroniker / Elektroinstallateur oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>idealerweise bereits Erfahrung in der Elektromontage im Maschinenbau</li><li>handwerkliches Geschick und arbeiten gern selbständig und zuverlässig</li><li>Spaß an der Arbeit in einem netten Team</li></ul>

Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) für die Montage

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Zur Verstärkung unserer Fertigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) engagierte(n) und motivierte(n) Fräser:in (m/w/d).Sie werden<ul><li>Fertigungsmaschinen bestücken</li><li>Qualitätskontrollen durchführen (Umgang mit Messmitteln)</li><li>Werkzeugkorrekturen vornehmen</li><li>Rüsttätigkeiten durchführen</li><li>neue Lose einstellen</li></ul>Sie haben<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Fräsen (bevorzugt Siemens und&nbsp;Fanuc Steuerungen)</li><li>eine selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>

Fräser (m/w/d)

Unsere mehr als 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren. In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Wir suchen engagierte und motivierte Verstärkung für unsere Technische Dokumentation.Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie entwickeln und erstellen technische Dokumentationen wie Bedienungs-, Montage-, Reparatur-, Transport- und Installationsanleitungen in Text und Bild, inklusive Warn- und Sicherheitskennzeichen</li><li>Sie stellen sicher, dass alle Dokumentationen rechtlichen Vorgaben und wichtigen Normen entsprechen.</li><li>Sie prüfen und passen die bestehenden Dokumentationen an, um sie auf dem neuesten Stand zu halten</li><li>Sie arbeiten eng mit Konstrukteuren, Produktmanagern und dem Marketing zusammen.</li><li>Sie pflegen und koordinieren die Übersetzungen mit externen Dienstleistern.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung und/ oder Qualifizierung zum technischen Redakteur</li><li>Sie verfügen bereits über Erfahrungen in der technischen Dokumentation im Maschinenbau</li><li>Sie haben fundierte Kenntnisse zu aktuellen Verordnungen, Gesetzen, Normen und Richtlinien</li><li>Sie arbeiten selbstständig und strukturiert</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung mit technischen Redaktionssystemen (docuglobe) und branchenüblichen Grafiktools (z.B. Adobe Photoshop &amp; Fireworks, SolidWorks Composer, Greenshot, InVision Studio bzw. Figma)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Raum für Ideen und Eigenverantwortung</li><li>eine solide Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet</li><li>Gleitzeit und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten Team</li><li>eine Betriebskantine mit vergünstigtem Angebot</li><li>eine Sachbezugskarte</li><li>Fahrradleasing über Jobrad (und andere attraktive Benefits)</li><li>Extras wie Wasserspender und wöchentlich frisches Obst</li><li>die Vorteile eines Familienunternehmens</li><li>„Arbeiten, wo andere Urlaub machen“ &nbsp;</li></ul>

Technischer Redakteur (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere größte Stärke. Seit mehr als 100 Jahren arbeiten sie täglich daran, Neues zu schaffen, über sich hinaus zu wachsen und die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.&nbsp; In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten unsere Mitarbeiter:innen in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. Diese Kultur ist die Grundlage für die anerkannt hohe Qualität unserer Produkte und hat MARTIN in vielen Ländern der Welt den Ruf des Technologiemarktführers gesichert.Wir suchen eine engagierte und motivierte Verstärkung für unsere Betriebstechnik.&nbsp;Sie werden<ul><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs von Maschinen, Anlagen und der Gebäudetechnik</li><li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsmaßnahmen an unseren technischen Systemen</li><li>Analyse und Behebung von Störungen sowie Durchführung von Reparaturen</li><li>Mitwirkung bei technischen Projekten und Umbauten von Anlagen</li><li>Dokumentation von Arbeitsabläufen und durchgeführten Wartungsmaßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktion sowie mit externen Dienstleistern</li></ul>Sie haben<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik bzw. Mechatronik mit Fachrichtung Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>eine mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld ist von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse mit SPS-Steuerungen und Antriebstechnik sind wünschenswert</li><li>Sie haben ein hohes technisches Verständnis, verfügen über handwerkliches Geschick</li><li>Sie arbeiten gern selbstständig und lösungsorientiert, sind zuverlässig und teamorientiert</li></ul>Wir bieten<ul><li>ein verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit Raum für Ideen und Eigenverantwortung</li><li>die Chance, wirklich etwas zu bewegen</li><li>Gleitzeit</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>ein motiviertes Team und flache Hierarchien</li><li>eine Betriebskantine mit vergünstigtem Angebot</li><li>eine Sachbezugskarte</li><li>Fahrradleasing über Jobrad (und andere attraktive Benefits)</li><li>Extras wie Wasserspender und wöchentlich frisches Obst</li><li>die Vorteile eines Familienunternehmens</li><li>„Arbeiten, wo andere Urlaub machen“</li></ul>

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