Mitarbeiter/in für die Touristinfo in Center Parcs Park Allgäu (w/m/d)

Die Große Kreisstadt Leutkirch im Allgäu sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Touristinfo in Center Parcs Park Allgäu eine/n

Mitarbeiter/in für die Touristinfo in Center Parcs Park Allgäu (w/m/d)

Ihr Beitrag für uns?
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören u.a.

• Persönliche Beratung der Gäste des Ferienparks
• Buchung von Führungen und Besichtigungen
• Abwicklung von Karten- und Souvenierverkäufen
• Kassenverwaltung und Buchhaltung
• Betreuung des Werbemittelangebotes
• Betreuung der Marketingpartner
• Mitarbeit bei der Erstellung von werblichen Publikationen und Marketingmaßnahmen
• Mitarbeit bei der Pflege des Internetauftritts

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Was Sie dafür auszeichnet?

• 
  Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Kauffrau/mann für Tourismus und Freizeit oder eine vergleichbare Ausbildung
• sicherer Umgang mit MS-Office, Internettools
• hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
• Freundlichkeit und Aufmerksamkeit
• Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• hohe Flexibilität und überdurchschnittliche Belastbarkeit
• Selbständigkeit
• Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Feiertagen
• Kenntnis des touristischen und kulturellen Angebots der Stadt Leutkirch und der Region Allgäu-Bodensee-Oberschwaben
• Gute Sprachkenntnisse in Englisch (gerne auch Französisch und Niederländisch)

Was erwartet Sie?

• 
  Ein befristetes Arbeitsverhältnis bis Februar 2027 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 6
• Betriebsrente (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Wochenend- und Feiertagszuschläge
• Jubiläumszuwendungen
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung an Heilig Abend und Silvester
• Eine verantwortungsvolle Position
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Zinsfreies Darlehen für ein Fahrrad
• Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
• Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Betriebliches Eingliederungsmanagement
• Ein interessantes, eigenständiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

Erste fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Thomas Stupka, Telefon 07561 87-146.

Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Christina Halder unter Telefon 07561 87-201 zur Verfügung.