field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Für unser dynamisches HR-Team suchen wir&nbsp;befristet für ein Jahr eine engagierte HR-Persönlichkeit, die als HR Business Partner:in mit professioneller Beratung und frischen Impulsen unsere Führungskräfte unterstützt und gemeinsam mit dem Team die Weiterentwicklung unserer HR-Rolle als verlässlicher Partner im Unternehmen vorantreibt. <h2>Faszinierendes schaffen: Deine Aufgaben</h2><ul><li>Betreuungsbereich: Du berätst, coached und steuerst alle relevanten HR-Themen entlang des Employee Lifecycles eines &nbsp;definierten Betreuungsbereich in unserer IT-Gesellschaft als „One Face to the Customer“&nbsp;</li><li>Stakeholder-Management: Du bist in unserer IT-Gesellschaft erste Ansprechperson für die Führungskräfte deines Betreuungsbereichs und arbeitest eng zusammen mit internen HR-Schnittstellen (z. B. CoE Talent Acquisition, CoE People &amp; Organisational Development) sowie externen HR Partner:innen (z. B. HR-Shared Service Center Deutschland)</li><li>Weiterentwicklung des strategischen HR Business Partnerings: Du unterstützt uns in der Weiterentwicklung des strategischen HR Business Partnerings in unserer IT-Gesellschaft</li><li>Umsetzung zentraler HR Prozesse und HR Qualität: Du stellst die professionelle Umsetzung zentraler HR-Prozesse in deinem Betreuungsbereich sicher (z. B. Talent Management, Performance Management) und sorgst für hohe fachliche Qualität im HR Bereich</li><li>Leadership &amp; Lern-Kultur: Du entwickels gemeinsam mit dem HR4IT Team unsere Leadership- und Lernkultur lokal weiter in allen day-to-day Themen</li><li>Steuerung von HR-Projekten: Du betreust eigene HR-Projekte und entwickelst Standards für ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Kommunikation: Du stellst eine transparente HR-Kommunikation sicher zu unserer Führungskräften sowie Mitarbeitenden</li><li>Betriebsratszusammenarbeit: Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und unterstützt in der &nbsp;Erstellung und Verhandlung von lokalen Betriebsvereinbarungen als Vertretung der Arbeitgeberseite</li></ul><h2>Stärken einbringen: Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Funktion, idealerweise in einem internationalen IT-Umfeld</li><li>Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, in HR-Prozessen und -Instrumenten, wünschenswert ebenfalls im Change- und Talent Management</li><li>Stakeholder Management: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und Steuerung von Geschäftsführung, Führungsteams und dem Betriebsrat</li><li>Auftreten: Ausgeprägte Beratungskompetenz, Empathie und die Fähigkeit, auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung sowie Führungskräften zu agieren</li><li>Haltung: Hands-on-Mentalität, gepaart mit strategischem Denken und Lust, Dinge voranzubringen</li><li>Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- &amp; Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich&nbsp;</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Deine Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werde noch heute Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitiere von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung&nbsp;</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Mache Dir Dein eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube&nbsp;</a>und finde Dein perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Nicole Amelang.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Nicole Amelang<a href="mailto:nicole.amelang@liebherr.com" target="_blank">nicole.amelang@liebherr.com</a>

Liebherr-IT Services GmbH

HR Business Partner (w/m/d)

At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp; <h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Service Design and Delivery: Define, operate, and evolve VM services: Vulnerability Detection, Response, and Remediation Support. Own the deployment, configuration, and health of vulnerability scanning tools across infrastructure and cloud. Ensure full coverage of IT, cloud, and connected product environments, integrating product vulnerability scanning into development and build pipelines. Confirm OT environments are excluded where required to prevent disruption. </li><li>Risk-Based Prioritization and Response: Integrate threat intelligence (e.g., KEV, EPSS) and business context to triage vulnerabilities. Oversee analysis, risk scoring, and automated ticketing to IT and engineering teams. Incorporate prioritization criteria for product vulnerabilities based on exploitability, customer exposure, and safety impact. </li><li>Remediation Support and Governance: Engage IT and product engineering teams to support timely remediation and mitigation. Govern exception handling (aging, approvals, and reviews). Provide workarounds and zero-day guidance to infrastructure and product owners. Coordinate secure code fixes and firmware updates for product vulnerabilities. </li><li>Process Management and Collaboration: Ensure effective collaboration between IT, SOC, and product engineering through defined workflows. Embed PSVM processes within the software development lifecycle (SDLC) to ensure vulnerabilities are addressed prior to product release. Coordinate with CMDB and asset inventory teams to maintain scan scope integrity. </li><li>Performance Management and Reporting: Define and track KPIs and SLAs for all VM services. Integrate PSVM metrics and status reporting into the overall vulnerability dashboard. Provide risk and exposure reduction trends to security leadership and executives.&nbsp;</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li><li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li><li>5+ years of working experience in medium to large organizations in specific vulnerability management or product security management roles. </li><li>Certifications such as CISSP, ISSMP, CRISC, or SANS LDR516 are a plus. </li><li>Strong knowledge of governance frameworks related to vulnerability management NIST CSF, Mitre ATT&amp;CK, etc. </li><li>Proven ability to develop and monitor service-level metrics, KPI frameworks, and reporting.</li><li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments.&nbsp;</li><li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li><li>Excellent written and verbal communication skills in English, German is a plus.</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li><li>Company health management programme</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Vulnerability Management Product Owner (m/f/x)

At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp; <h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Service Design and Delivery: Define, operate, and evolve VM services: Vulnerability Detection, Response, and Remediation Support. Own the deployment, configuration, and health of vulnerability scanning tools across infrastructure and cloud. Ensure full coverage of IT, cloud, and connected product environments, integrating product vulnerability scanning into development and build pipelines. Confirm OT environments are excluded where required to prevent disruption. </li><li>Risk-Based Prioritization and Response: Integrate threat intelligence (e.g., KEV, EPSS) and business context to triage vulnerabilities. Oversee analysis, risk scoring, and automated ticketing to IT and engineering teams. Incorporate prioritization criteria for product vulnerabilities based on exploitability, customer exposure, and safety impact. </li><li>Remediation Support and Governance: Engage IT and product engineering teams to support timely remediation and mitigation. Govern exception handling (aging, approvals, and reviews). Provide workarounds and zero-day guidance to infrastructure and product owners. Coordinate secure code fixes and firmware updates for product vulnerabilities. </li><li>Process Management and Collaboration: Ensure effective collaboration between IT, SOC, and product engineering through defined workflows. Embed PSVM processes within the software development lifecycle (SDLC) to ensure vulnerabilities are addressed prior to product release. Coordinate with CMDB and asset inventory teams to maintain scan scope integrity. </li><li>Performance Management and Reporting: Define and track KPIs and SLAs for all VM services. Integrate PSVM metrics and status reporting into the overall vulnerability dashboard. Provide risk and exposure reduction trends to security leadership and executives.&nbsp;</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li><li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li><li>5+ years of working experience in medium to large organizations in specific vulnerability management or product security management roles. </li><li>Certifications such as CISSP, ISSMP, CRISC, or SANS LDR516 are a plus. </li><li>Strong knowledge of governance frameworks related to vulnerability management NIST CSF, Mitre ATT&amp;CK, etc. </li><li>Proven ability to develop and monitor service-level metrics, KPI frameworks, and reporting.</li><li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments.&nbsp;</li><li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li><li>Excellent written and verbal communication skills in English, German is a plus.</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li><li>Company health management programme</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Verena Maucher.Liebherr-America, Inc. and its US affiliates are Equal Opportunity Employers. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, physical or mental disability, genetic factors, military/veteran status or other characteristics protected by law. If you are a California resident, please visit <a href="https://www.liebherr.com/en/usa/specials/liebherr-usa/privacy-statement/privacy-statement.html" target="_blank"> Liebherr USA, Co. Privacy Statement</a> for more information regarding how Liebherr-America, Inc. and its US affiliates collect and process your personal information.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>Liebherr-IT Services GmbH has its head office in Oberopfingen near Kirchdorf an der Iller and develops IT solutions for the entire Liebherr Group,&nbsp;coordinates the cross-location IT applications, and advises the companies in the entire Liebherr Group on IT issues.&nbsp;&nbsp;<h2>Location</h2>Liebherr-IT Services GmbHSt. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenGermany (DE)<h2>Contact</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Die Mediengruppe Allgäuer Zeitung ist das Medienunternehmen im Allgäu. Mit unseren Aktivitäten in den Bereichen Tageszeitung, Wochenzeitung, Magazine, Internet und Fernsehen sowie Briefzustellung sind wir als Multi-Media-Dienstleister der kompetente Ansprechpartner für unsere Kunden. 
An unserem Standort Kempten suchen wir einen PR-Journalisten (m/w/d). 
Hier zeigen Sie Ihre Performance: 
<ul> 
 <li>Sie recherchieren Inhalte für unser vielseitiges Sonderthemenprogramm und bereiten diese eigenverantwortlich in einer kreativen Form in Wort und Bild auf</li> 
 <li>In direkter Absprache mit unseren Werbekunden setzen Sie verschiedene Werbeformen redaktionell um</li> 
 <li>Sie entwickeln in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement das bestehende Sonderthemenprogramm konsequent weiter</li> 
</ul> 
.. 
So überzeugen Sie uns: 
<ul> 
 <li>Eine schnelle, stilsichere Schreibe und Spaß am Fotografieren</li> 
 <li>Ein Gespür für Layout und grafisches Verständnis</li> 
 <li>Sie sind flexibel und überzeugen durch sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
 <li>Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> 
</ul> 
.. 
Das bieten wir Ihnen: 
<ul> 
 <li>Eine spannende Tätigkeit in einem hochmotiviertem Team</li> 
 <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Benefits: U. a. JobRad Fahrradleasing, bezuschusstes Firmenfitness-Programm</li> 
 <li>30 Urlaubstage</li> 
</ul> 
.. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Allgäuer Zeitung

Mediengruppe Allgäuer Zeitung

Der Arbeitsalltag eines Mediaberaters

PR-Journalist (m/w/d) für unsere Wochenzeitungen extra und Themenwelten

Stellenausschreibung der Stadtverwaltung Sonthofen
Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten.
Derzeit suchen wir zum 01.01.2026 eine/n 
&nbsp;Flüchtlings- und Asylberater/-in (m/w/d)
für den Fachbereich Soziales
in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) und unbefristet.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Beratung von Geflüchteten und Asylsuchenden</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem örtlichen Helferkreis</li>
<li>Aufsuchende Arbeit und Begleitung bei wichtigen Terminen</li>
<li>Schnittstelle zu Behörden und der Verwaltung</li>
<li>Hilfe bei Anträgen</li>
<li>Netzwerkarbeit</li>
</ul>
Was erwarten wir von Ihnen:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik, der Sozialarbeit oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Pädagogik</li>
<li>Geschick in der Kommunikation</li>
<li>Empathische Fähigkeiten und gleichzeitig professionelle Distanz</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Selbständiges Arbeiten</li>
</ul>

Wir bieten Ihnen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus mit:
<ul>
<li>tariflicher Vergütung (TVöD SuE 11 b) inkl. Zusatzversorgung &amp; 40 € VWL</li>
<li>30 Urlaubstage + 2 zusätzliche Tage für SuE</li>
<li>JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. ig-b) &amp; Mental-Health-Angebote (z. B. Evermood)</li>
<li>kollegialem Teamspirit &amp; modernen Arbeitsplätzen</li>
<li>hoher Lebensqualität &amp; Freizeitwert direkt vor der Haustür</li>
</ul>
Auskünfte
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Herr Kleebaur, Leiter des Ordnung- und Sozialreferats (Tel. 08321/615-240). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Ziessow vom Recruiting (Tel. 08321/615-222) oder zum Personalrecht Frau Busch, Personalleitung (Tel. 08321/615-220), zur Verfügung.
Ihre Bewerbung
Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse Ihrer Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse etc.) bitte bis spätestens 21. November 2025 über den untenstehenden&nbsp;Button "Bewerben" 
 
Stadt Sonthofen Fachbereich Personal Rathausplatz 1 87527 Sonthofen

Stadt Sonthofen

 Flüchtlings- und Asylberater/-in (m/w/d) für den Fachbereich Soziales 

*Du betreust unsere Kunden in der Schweiz an rund 130 Tagen im Jahr – bei flexibler Zeiteinteilung und etwa 20 Stunden pro Woche. Wenn Du mehr arbeiten möchtest, kannst Du zusätzlich Kunden in Deutschland übernehmen und Deine Wochenarbeitszeit auf bis zu 40 Stunden erhöhen. DAS SIND DEINE AUFGABEN:<ul><li>Zu Deinen Aufgaben gehört der Ausbau des bestehenden Kundenkreises und die Gewinnung von neuen Kunden. Außerdem präsentierst Du unsere Produktneuheiten und Verkaufsaktionen und verhandelst mit unseren Handelspartnern.</li><li>&nbsp;Du berätst zur Platzierung und Vermarktung unserer Produkte und stellst unsere Verkaufsaktionen vor.</li><li>Mit Begeisterung führst Du kleinere Vor-Ort-Schulungen bei unseren Kunden durch.</li><li>Auch die Aufgaben im Hintergrund, wie Tourenplanung, Terminvereinbarung und die Besuchsvor- und Besuchsnachbereitung gehören zu Deinen Tätigkeiten.</li></ul>DAS BRINGST DU MIT:<ul><li>Im Vertriebsaußendienst von (Natur)Kosmetik und den oben genannten Aufgaben hast Du Erfahrung.</li><li>Du bist motiviert, Dir Wissen über Aromatherapie und Naturkosmetik anzueignen oder bringst bereits Kenntnisse mit. Außerdem bist Du überzeugt von unseren Produkten und unserer Philosophie.</li><li>Dein Wohnort ist in Deutschland, in der Nähe zur Schweizer Grenze und das Reisen gehört für Dich dazu.</li><li>Du bist zuverlässig und ein Organisationstalent.</li><li>Gute MS Office- und CRM-Kenntnisse sind für Dich selbstverständlich.</li></ul>DAS BIETEN WIR DIR:<ul><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li><li>Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Verschiedene Vergünstigungen</li><li>Weiterbildungen im Bereich Aromatherapie und Naturkosmetik</li></ul>PASST DU ZU UNS?Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@primaveralife.com" target="_blank">bewerbung@primaveralife.com</a>.Du hast Fragen? Wende Dich gerne an mich:Birgit LohnerPRIMAVERA LIFE GMBH &nbsp;Naturparadies 1&nbsp;D-87466 Oy Mittelberg/AllgäuTelefon: +49 8366 8988 618WhatsApp: +49 175 5398 538E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@primaveralife.com" target="_blank">bewerbung@primaveralife.com</a>

Primavera Life GmbH

MITARBEITER AUSSENDIENST (m/w/d)

Rechnungsabteilung 
&nbsp;

<ul>
	<li>Bearbeitung von Erfassungsprotokollen und innerbetrieblichen Leistungsverrechnungen</li>
	<li>Abrufen von Ausgangsrechnungen im Transportmanagementsystem sowie Fakturierung an Kunden</li>
	<li>Anlegen von Kundenkonditionen ebenso wie Stammdatenpflege</li>
	<li>Bearbeitung von Eingangsrechnungen inkl. Weiter- und Rückbelastungen</li>
</ul>

<h2>Vorraussetzungen</h2>

<ul>
	<li>abgeschlossene kaufm.&nbsp;Ausbildung, bevorzugt&nbsp;Ausbildung zur Kaufmann/- frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder andere kaufmännische Ausbildung</li>
	<li>fundierte Kenntnisse in der Abrechnung von speditionellen Dienstleistungen</li>
	<li>sicherer&nbsp;MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Outlook), SAP-Kenntnisse wünschenswert</li>
	<li>gute Deutsch- sowie Basiskenntnisse in Englisch</li>
	<li>Zahlenaffinität, präzise Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li>
</ul>

Nagel-Group Logistics SE

Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG

Kaufmännischer Mitarbeiter Abrechnung (m/w/d)

<ul><li>Disposition unserer nationalen und internationalen Transporte;</li><li>Steuerung, Organisation und Optimierung des Fuhrparks;</li><li>Koordination zwischen Disposition und Lager;</li><li>Sicherstellung der&nbsp;Einhaltung unserer Qualitätsrichtlinien, rechtlichen Vorschriften und EU-Sozialvorschriften.</li></ul>

Disponent Fernverkehr (m/w/d)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzen, Rechnungswesen und Controlling im Headquarter sowie konzernweit für alle Tochtergesellschaften</li><li>Führung und Weiterentwicklung des Finanz- und Controlling-Teams am Hauptstandort</li><li>Steuerung und Koordination der internationalen Buchhaltungs- und Controllingprozesse in enger Zusammenarbeit mit unseren Landesgesellschaften</li><li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Verantwortung für die Konsolidierung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-, Steuer- und Bilanzierungsvorschriften</li><li>Weiterentwicklung von Reporting-, Planungs- und Forecast-Prozessen zur Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen&nbsp;</li><li>Verantwortung für Liquiditätsplanung, Cash-Management und Finanzierungsthemen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen, um Transparenz und Effizienz in allen Geschäftsprozessen sicherzustellen</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Finanz- oder Controlling-Funktion, idealerweise in einem international aufgestellten Industrieunternehmen</li><li>Fundierte Kenntnisse im HGB (IFRS von Vorteil) sowie in Konsolidierung und Konzernrechnungslegung</li><li>Führungserfahrung und Fähigkeit, ein Team fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denken sowie Hands-on-Mentalität</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

MAHA Maschinenbau Haldenwang GmbH & Co. KG

Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d) 

Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung der Versuche und Prüfmittel nach Vorgabe der Entwicklung</li><li>Durchführung von Produkt- und Komponententests</li><li>Dokumentation der Versuchsergebnisse&nbsp;</li><li>Analyse der Prüfergebnisse und ggf. Ableitung erforderlicher Maßnahmen zur Entscheidungsgrundlage in der Entwicklung</li><li>Untersuchung und Test von Wettbewerbsprodukten</li><li>Test von Produktsoftware hinsichtlich Funktionen</li><li>Bau von Mess- und Prüfvorrichtungen</li><li>Erstellung einer Funktionsbeschreibung für die spätere Betriebsanleitung und technische Handbücher nach Vorgabe der Entwicklung</li><li>Analyse von Fehlerursachen und Ableitung möglicher Sofort- und Langfristmaßnahmen zur Entscheidungsgrundlage</li><li>Mitwirkung bei Produktentwicklungen</li><li>Schulung des MAHA-Service-Centers und der Serienfertigung hinsichtlich Produktfunktionalitäten und -anwendung</li><li>Unterstützung MAHA-Servicecenter bei Störungen im Feld</li><li>Unterstützung der Serienfertigung bei Störungen</li><li>Kenntnisse in Schweißen, Hydraulik, Steuerungstechnik, Antriebstechnik, Messtechnik</li><li>Kenntnisse in herstellerspezifische Prüf- und Protokollsoftware</li><li>Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, innovatives Denken</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Mechatroniker/-in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse in Schweißen, Hydraulik, Steuerungstechnik, Antriebstechnik, Messtechnik</li><li>Kenntnisse in herstellerspezifische Prüf- und Protokollsoftware</li><li>Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, innovatives Denken</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

2.035 Jobs