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Familiengesundheit 21 e.V. INNOVATIV UND EINFACH ANDERS Pflegewohnangebote - Ambulante Pflege - Pflegeberatung Zum Ausbau unserer Angebote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt → Pflegedienstleitung (m/w/d) (Standort Memmingerberg) Stellv. Pflegedienstleitung (Einsatzgebiet Erkheim) Praxisanleitung (Einsatzgebiet Memmingen, Bad Wurzach) In Teilzeit und Vollzeit möglich. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Hr. Stephan Vogt unter Telefon 08331 6408940 oder E-Mail: <a href="mailto:pflege@mgh-mm.de" target="_blank">pflege@mgh-mm.de</a>.

Stellenanzeige aus der AZ

Praxisanleitung (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten - sowohl vor Ort als auch mobil.Eine (Liebherr Business) Domäne umfasst einen spezifischen Bereich oder einen Teil des Unternehmens. Die 12 Domänen helfen dabei, die Komplexität der Unternehmensstruktur zu reduzieren, indem sie die verschiedenen Aspekte der Organisation in überschaubare Teile gliedern und sich dabei am “Business” orientieren.Human Resources ist eine der 12 Liebherr Business Domänen, d.h. Digital Products, Engineering, Quality Management, Production, Sales, Logistics, Customer Service, Purchasing &amp; Procurement, Finance &amp; Controlling, Human Resources, Enterprise Steering &amp; Support, Information Technology.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Weiterentwicklung der Domäne Human Resources in Abstimmung mit der Unternehmens- und IT-Strategie. Sicherstellung der relevanten Geschäftsfunktionen innerhalb der Domäne durch den effizienten Einsatz von Applikationen, Technologien und Schnittstellen mit dem Ziel die Komplexität in der Domäne langfristig zu reduzieren</li><li>Etablierung und Rollout von Enterprise Architecture Management innerhalb der Liebherr-IT Services GmbH (LIS) sowie der gesamten Liebherr Gruppe (Fokus ist die Domäne Human Resources). Zusammenarbeit mit den bestehenden Enterprise- und Domain Architects in den Sparten und der LIS</li><li>Spartenübergreifende Koordination der Domäne Human Resources. Organisation von (Regel-) Terminen mit den Domain Architects der Domäne, sowie regelmäßiger Austausch mit Arbeitsgruppen und Business Vertreter:innen.&nbsp;Repräsentation der Mixed Sales Companies innerhalb der Domäne Human Resources</li><li>Reifegrad-Ermittlung der Domäne Human Resources. Identifikation von Harmonisierungspotentialen und strategischen Handlungsfeldern, Definition einer Ziel-Architektur der Domäne Human Resources. Sicherstellen der Dokumentation in LeanIX</li><li>Planung, Moderation und Dokumentation von Architektur Workshops innerhalb der Domäne mit Architekten:innen, IT-Kolleg:innen und Business Vertreter:innen.</li><li>EAM-Onboarding von Solution Architects (der LIS) innerhalb der Domäne Human Resources. Methodische Unterstützung &amp; Sicherstellung einer einheitlichen Arbeitsweise der jeweiligen Solution Architects. Beratung der Solution Architects und Business Vertreter:innen bei Architekturfragen</li><li>Teilnahme sowie Vorbereitung/Präsentation von Entscheidungsvorlagen in den Architektur-Gremien (Architecture Working Group, Enterprise Architecture Board)</li><li>Erarbeitung und Bewertung von Architekturkonzepten (Solution Proposals) unter Betrachtung aller Architektur-Ebenen (Business, Data, Application, Technology) im Rahmen des zukünftigen IT-Demand-Prozesses</li><li>Temporär: Übernahme der Rolle IT-Demand Manager for Human Resources. Neben der o.g. Architekturbewertung wird auch das Management des IT-Demands durch den Domain Architect übernommen (von der Anforderungsaufnahme mit dem Fachbereich, bis zur Übergabe an das LIS PMO)</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik, Informationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Domain Architect im Konzernumfeld oder größerer Mittelstand - alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architect oder Berater:in im Bereich Human Resources / HR-IT</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz</li><li>Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache</li><li>Optional: Erfahrung in der Entwicklung von Zielarchitekturen und TOGAF Zertifizierung</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild&nbsp;von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz.One Passion. Many Opportunities.

Liebherr-IT Services GmbH

Domain Architect for Human Resources (m/w/d) (74579)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und motivierte HAUSMEISTER (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Qualifikation: • &nbsp;bisherige Tätigkeit in einem handwerklichen Beruf • Belastbarkeit • Flexibilität • Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben: • Betreuung von Bestandsobjekten • Durchführung von Kleinreparaturen • Mängelbeseitigungen Es erwartet Sie bei uns eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei leistungsgerechter Vergütung. Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte z. H. Herrn Schweiger oder per E-Mail an <a href="mailto:service@ks-real-estate.de" target="_blank">service@ks-real-estate.de</a>&nbsp; &nbsp;Kurz Bauträger GmbH &amp; Co. KG Donaustraße 64 87700 Memmingen <a href="http://www.ks-real-estate.de" target="_blank">www.ks-real-estate.de</a>

HAUSMEISTER (m/w/d)

Rehklau&nbsp; Zimmerer Maurer Bauhelfer m&gt;w&gt;d&gt; &gt; Vollzeit, ab sofort &gt; Berufsanfänger oder Berufserfahrener &gt; Einstiegsprämie und attraktive Bezahlung &gt; Zukunftssicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatzjunges, dynamisches Team &gt; Weiterbildungsmöglichkeiten Bewirb dich jetzt unter <a href="mailto:bewerbung@rehklau-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@rehklau-holzbau.de</a> Rehklau GmbH &gt; Husarenstraße 9 &gt; 87700 Memmingen &gt; rehklau-holzbau.de

Bauhelfer (m/w/d)

Zimmerer (m/w/d)

Maurer (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten - sowohl vor Ort als auch mobil.Eine (Liebherr Business) Domäne umfasst einen spezifischen Bereich oder einen Teil des Unternehmens. Die 12 Domänen helfen dabei, die Komplexität der Unternehmensstruktur zu reduzieren, indem sie die verschiedenen Aspekte der Organisation in überschaubare Teile gliedern und sich dabei am “Business” orientieren. Die Domäne “Enterprise Steering &amp; Support” umfasst alle notwendigen Aspekte die zur Unterstützung &amp; Management eines Unternehmens notwendig sind. Beispiele sind: Process- &amp; Project Management, Strategy &amp; Governance, Compliance &amp; Legal, Corporate Responsibility, Data Governance, Enterprise Architecture etc.<h3> Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Aufbau &amp; Weiterentwicklung der Domäne „Enterprise Steering &amp; Support“ in Abstimmung mit der Unternehmens- und IT-Strategie. Sicherstellung der relevanten Geschäftsfunktionen innerhalb der Domäne durch den effizienten Einsatz von Applikationen, Technologien und Schnittstellen mit dem Ziel die Komplexität in der Domäne langfristig zu reduzieren</li><li>Etablierung und Rollout von Enterprise Architecture Management innerhalb der Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;sowie der gesamten Liebherr Gruppe (Fokus ist die jeweilige Domäne). Zusammenarbeit mit den bestehenden Enterprise- und Domain Architects in den Sparten</li><li>Spartenübergreifende Koordination der Domäne „Enterprise Steering &amp; Support“. Organisation von (Regel-) Terminen mit den Domain Architects der Domäne, sowie regelmäßiger Austausch mit Arbeitsgruppen und Business Vertreter:innen.</li><li>Reifegrad-Ermittlung der Domäne „Enterprise Steering &amp; Support“. Identifikation von Harmonisierungspotentialen und strategischen Handlungsfeldern, Definition einer Ziel-Architektur der Domäne „Enterprise Steering &amp; Support“. Sicherstellen der Dokumentation in LeanIX</li><li>Planung, Moderation und Dokumentation von Architektur Workshops innerhalb der Domäne mit Architekten:innen, IT-Kolleg:innen und Business Vertreter:innen</li><li>EAM-Onboarding von Solution Architects&nbsp;innerhalb der Domäne „Enterprise Steering &amp; Support“. Methodische&nbsp;Unterstützung &amp; Sicherstellung einer einheitlichen Arbeitsweise der jeweiligen Solution Architects. Beratung der Solution Architects und Business Vertreter:innen bei Architekturfragen</li><li>Teilnahme sowie Vorbereitung/Präsentation von Entscheidungsvorlagen in den Architektur-Gremien (Architecture Working Group, Enterprise Architecture Board)</li><li>Erarbeitung und Bewertung von Architekturkonzepten (Solution Proposals) unter Betrachtung aller Architektur-Ebenen (Business, Data, Application, Technology) im Rahmen des zukünftigen IT-Demand-Prozesses</li><li>Temporär: Übernahme der Rolle IT-Demand Manager „Enterprise Steering &amp; Support“</li><li>Neben der o.g. Architekturbewertung wird auch das Management des IT-Demands durch den Domain Architect übernommen (von der Anforderungsaufnahme mit dem Fachbereich, bis zur Übergabe an das PMO)</li></ul><h3> Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik, Informationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. im Bereich Corporate Responsibility, Compliance, Governance…)</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Domain Architect im Konzernumfeld oder größerer Mittelstand - alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architect oder Berater:in (z.B. im Bereich Corporate Responsibility, Compliance, Governance…)</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz</li><li>Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache</li><li>Optional: Erfahrung in der Entwicklung von Zielarchitekturen und TOGAF Zertifizierung</li></ul><h3> Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h3>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul> Machen Sie sich Ihr eigenes Bild&nbsp;von unserem Standort Oberopfingen: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a> Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz. Liebherr - One Passion. Many Opportunities.<dl><dt> Job-ID: 74372</dt><dt>Unternehmensbereich: Liebherr International</dt><dt>Gesellschaft: Liebherr-IT Services GmbH</dt><dt>Einsatzbereich: Informationstechnologie / Software</dt><dt>Land: Deutschland</dt><dt>Einstiegslevel: Berufserfahrene</dt><dt>Vertragsart: Vollzeit &nbsp;</dt></dl><h3> Das Unternehmen</h3>Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.<h3> Standort</h3>Liebherr-IT Services GmbH St. Vitus 1 88457 Kirchdorf/Oberopfingen Deutschland<a href="https://www.liebherr.com/de-de/firmengruppe/standort/kirchdorf-itservices-profil-3705460" target="_blank">Zum Standort</a><h3> Kontakt</h3>Anja Notz<a>Kontaktanfrage stellen</a>

Domain Architect Enterprise Steering & Support (m/w/d) // Job-ID: 74372

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.<h2> Ihre Zukunft. Das erwartet Sie.</h2><ul><li>Weiterentwicklung und Betreuung der mobilen Partnerlösung "L-Mobile MMS” sowie der kontinuierlichen Optimierung der Erfassungs- und Berichtsfunktionen für Service-Techniker:innen</li><li>Sicherstellung hoher Benutzerfreundlichkeit und Systemzuverlässigkeit der MMS-Lösung</li><li>Konzeption und Durchführung der Migration bestehender Funktionen in die neue Systemlandschaft inklusive Entwicklung von Testplänen und Überwachung der Implementierung</li><li>Umsetzung der prozessualen Anforderungen zur Anbindung der "L-Mobile MMS" Lösung an SAP S/4 HANA und Sicherstellung der Datenintegrität und -synchronisation in Zusammenarbeit mit externen Entwicklungsteams</li><li>Erstellung technischer Dokumentation und Durchführung von Schulungen für die Liebherr-Gesellschaften zur Nutzung der "L-Mobile MMS" Lösung</li><li>Analyse, Konzeption und Umsetzung von innovativen Lösungen in den Kundendienstprozessen der Liebherr Firmengruppe, insbesondere im Bereich Servicemanagement mit SAP CS S/4 HANA</li><li>Übernahme von Teilprojektleitungsaufgaben im Rahmen des Projektgeschäfts, inklusive Verantwortung für alle Aspekte des jeweiligen Teilbereiches</li></ul><h2> Ihr Profil. Das bringen Sie mit.</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung mit Service-Applikationen und mobilen Field-Service-Lösungen und Praxiserfahrung als Berater:in oder Key-User:in für Service, Sales- und Logistikprozesse</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Migrationsprojekten, inklusive&nbsp;Testings und Schulungen</li><li>Erfahrung in Qualitätssicherung und Testautomatisierung</li><li>Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe, insbesondere im Customer Service</li><li>Starke analytische und&nbsp;konzeptionelle Fähigkeiten, hohe&nbsp;Eigenverantwortung sowie Lernbereitschaft in Kombination mit Teamfähigkeit und Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Fließende Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2> Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul> Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a> und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a> Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici. Liebherr - One Passion. Many Opportunities. &nbsp;<dl><dt>Job-ID: 75093</dt><dt>Unternehmensbereich: Liebherr International</dt><dt>Gesellschaft: Liebherr-IT Services GmbH</dt><dt>Einsatzbereich: Informationstechnologie / Software</dt><dt>Land: Deutschland</dt><dt>Einstiegslevel: Berufserfahrene</dt><dt>Vertragsart: Vollzeit &nbsp;</dt></dl><h2> Das Unternehmen</h2>Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.<h2> Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH St. Vitus 1 88457 Kirchdorf/Oberopfingen Deutschland<a href="https://www.liebherr.com/de-de/firmengruppe/standort/kirchdorf-itservices-profil-3705460" target="_blank">Zum Standort</a><h2> Kontakt</h2>Ümit Arici<a>Kontaktanfrage stellen</a>

ERP Consultant Mobile Service Application (m/w/d) // Job-ID: 75093

Rehklau&nbsp;Zimmerer/Maurer/Bauhelfer (m/w/d) in Vollzeit, ab sofort, Berufsanfänger oder Berufserfahrener&nbsp;<ul><li>Einstiegsprämie und attraktive Bezahlung&nbsp;</li><li>Zukunftssicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>junges, dynamisches Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li></ul>Bewirb dich jetzt unter <a href="mailto:bewerbung@rehklau-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@rehklau-holzbau.de</a>, Rehklau GmbH, Husarenstraße 9, 87700 Memmingen, rehklau-holzbau.de

Zimmerer/Maurer/Bauhelfer (m/w/d)

JETZT BEWERBEN! Unterallgäuer Werkstätten Memmingen Mindelheim, ein Unternehmen der LebenshilfeDie Unterallgäuer Werkstätten gGmbH sucht zum 01.01.2025 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;<ul><li>Produktionshelfer (m/w/d) für die Hauswirtschaftsgruppe in Teilzeit</li></ul>und für den Standort Mindelheim eine&nbsp;<ul><li>Fachkraft (m/w/d) als Gruppenhelfer&nbsp;</li></ul>Unterallgäuer Werkstätten gGmbH, Anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung, Personalabteilung, Altvaterstraße 9, 87700 Memmingen, 08331 9764-32Jobs bei der UAW. Arbeit ist mehr als Beschäftigung.Mehr Infos unter: <a href="http://www.uaw-mm.de/mein-neuer-job" target="_blank">www.uaw-mm.de/mein-neuer-job</a>

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