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Deine Aufgaben:&nbsp;• Eventorganisation: Mit Deinem Organisationstalent bist Du für die Organisation, Begleitung und Nachbereitung von Messen und Events verantwortlich.&nbsp;• Sponsoring Betreuung: Ob auf Deutsch oder Englisch - mit Deiner empathischen Art betreust Du eigenständig die Sponsoringpartner und Influencer unseres marstall-Pferdefutters.&nbsp;• Fankleidung/Give-aways: Die Organisation und Verwaltung unserer marstall-Fankleidung sowie give-away Artikel liegt in Deinen Händen.&nbsp;• Support des Marketingteams: Als Teil unseres mehrköpfigen Marketingteams bist Du bei Marketing- und Vertriebsaktionen eine große Unterstützung.&nbsp;Das bringst Du mit:&nbsp;• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;• Ein hohes Maß an Empathie sowie Organisationstalent&nbsp;• Kommunikatives Englisch, mindestens Level B2&nbsp;Das können wir bieten:&nbsp;• Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Fahrradleasing oder Mitarbeiterrabatte&nbsp;• Einmaliger Willkommensbonus von 1.000,-- € brutto&nbsp;• Gleitzeitregelung&nbsp;• 30 Tage Erholungsurlaub&nbsp;• Pauermove - Personal Trainer&nbsp;• Intensive Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildung&nbsp;• Familiäres Arbeitsklima mit einem respektvollen Umgang untereinander&nbsp;• Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einem Traditionsbetrieb&nbsp;• Ein Team mit Leidenschaft für unsere Produkte und unsere Marke

Weissachmühle M. Köberle GmbH & Co. KG

Weissachmühle

Marketing Mitarbeiter - Events & Sponsoring (m/w/d)

Deine Aufgaben:&nbsp;• Social Media Content: Die Planung, Gestaltung sowie das Einpflegen von Posts, Storys und Reels liegt in Deinen Händen. Mit Deiner kreativen Ader gestaltest Du mit Adobe InDesign unsere Social Media Auftritte und betreust unsere Accounts.&nbsp;• Webseiten-Betreuung: In unserem mehrköpfigen Marketingteam bist Du an der Betreuung unserer Webseiten im CMS-Shopware und Wordpress beteiligt.&nbsp;• SEA: Du bist für die Planung, Umsetzung, Optimierung und Analyse von Suchmaschinenkampagnen zuständig, um unsere Marken sichtbar zu machen.&nbsp;• Betreuung Amazon-Account&nbsp;Das bringst Du mit:&nbsp;• Abgeschlossene grafische Ausbildung oder entsprechendes Hochschulstudium&nbsp;• Mehrjährige Berufserfahrung mit Social Media Content und digitalem Design&nbsp;• Erfahrung im Umgang mit Adobe InDesign&nbsp;• Idealerweise Kenntnisse im CMS-Shopware und Wordpress&nbsp;• Ein hohes Maß an Kreativität, Teamgeist und Digitalaffinität&nbsp;Das können wir bieten:&nbsp;• Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Fahrradleasing oder Mitarbeiterrabatte&nbsp;• Einmaliger Willkommensbonus von 1.000,-- € brutto&nbsp;• Gleitzeitregelung&nbsp;• 30 Tage Erholungsurlaub&nbsp;• Pauermove - Personal Trainer&nbsp;• Intensive Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildung&nbsp;• Familiäres Arbeitsklima mit einem respektvollen Umgang untereinander&nbsp;• Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einem Traditionsbetrieb

Grafikdesigner als Social Media Manager (m/w/d)

KNESTEL entwickelt und produziert seit 40 Jahren kundenspezifische elektronische und mechatronische Sonderlösungen. Unsere Schwerpunkte liegen dabei in den Bereichen Hard- und Software, Bildverarbeitung, MSR-Technik, Spurengasanalytik, Bussysteme und Funk. Das Leistungsspektrum reicht von der Idee bis zur Umsetzung in einer technisch hochmodern ausgestatteten Produktion für den Geräte- und Schaltschrankbau, die Baugruppenfertigung, die Montage sowie die mechanische Bearbeitung. Unser Geschäftsbereich „Fahrzeugprüftechnik“ entwickelt und liefert OEM-Komponenten für die Fahrzeugprüfung in Werkstätten und Prüfstellen. Unsere Kunden sind führende Hersteller von Prüf-und Diagnosetechnik, für die wir maßgeschneiderte Komponenten und Plattformlösungen bereitstellen. Zum Produktspektrum gehören unter anderem:<ul><li>Partikelzähler und Sensorkomponenten für die gesetzeskonforme Abgasuntersuchung</li><li>Elektronische Steuerungen für Werkstattausrüstung wie Hebebühnen</li><li>Funkhandlampen für die effiziente Durchführung von Achsspieltests</li><li>Kalibrierlösungen für Prüfgeräte wie Partikelzähler</li><li>Softwaremodule und Schnittstellen zur Vernetzung und Digitalisierung von Werkstätten</li></ul>Unser Fokus liegt auf modularen und konfigurierbaren Lösungen, die den steigenden Anforderungen an Präzision, Effizienz und Digitalisierung im Werkstattumfeld gerecht werden.<h2> Was dich erwartet</h2><ul><li>Bei kundenspezifischen Projekten bist du erste Anlaufstelle für den Kunden und arbeitest eng mit dem technischen Projektleiter zusammen</li><li>Du bildest das Bindeglied zwischen Kunde und Vertrieb, Entwicklung sowie weiteren Fachbereichen</li><li>Du wirkst mit bei der strategischen Steuerung des Vertriebsbereichs und übernimmst das Tracking von Zielsetzungen</li><li>Du nimmst teil an Branchenveranstaltungen und bist immer informiert über die neuesten technologischen Entwicklungen</li><li>Du definierst und etablierst markenübergreifende Produktpositionierungen und gestaltest die Preispolitik mit</li><li>Du erkennst du speziellen Bedürfnisse und Lösungsanforderungen von Kunden, Märkten und Applikationen und bewertest deren Potenzial für uns</li><li>Du unterstützt die Serieneinführung neuer Produkte in Zusammenarbeit mit Einkauf, Fertigungssteuerung und Vertriebsinnendienst</li><li>Du erkennst potenzielle Projektrisiken und entwickelst passende Gegenstrategien</li><li>Du erstellst und pflegst relevante Vertriebs-, Projekt- und Produktdokumentationen</li></ul><h2>Was du mitbringst:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung aus den Bereichen Vertrieb, Produkt- oder Projektmanagement</li><li>Erfahrung aus der Kfz- oder Werkstatttechnik vorteilhaft</li><li>Kommunikatives Auftreten sowie sicherer Umgang mit internationalen Kunden und Partnern</li><li>Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude am direkten Kundenkontakt und dem Aufbau von Geschäftsbeziehungen sowie ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse, Trends und Einflüsse</li><li>Hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft zu Messen, Kongressen, Kunden und Lieferanten (5-10%)</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub, Bildungsurlaub</li><li>Eine interessante Aufgabenstellung in einem innovativen Team gemischt aus „jungen Wilden“ und „alten Hasen“</li><li>Familiäre Unternehmenskultur, die die Mitarbeiterzufriedenheit in den Mittelpunkt stellt</li><li>Flache Hierarchie und eigenständiges Arbeiten</li><li>Vorgesetzte, Kolleginnen &amp; Kollegen, welche dich bei der Orientierungs- und Integrationsphase in neue Aufgabengebiete begleiten</li><li>Abwechslungsreiche Projekte für namhafte Kunden aus Automotive, Maschinenbau, Sport, u.v.m.</li><li>Kollegiales Arbeitsklima, Teamevents, Veranstaltungen wie z.B. Betriebsausflüge/Weihnachtsfeiern, Betriebssport wie z.B. Rückenfit, Lauftraining</li><li>Vitaminkick durch frisches Obst</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote</li><li>Eine angenehme Arbeitsumgebung mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen</li><li>Umfassende Sozialleistungen, Fahrgeld, Flexible Arbeitszeit, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Unser Steckbrief</h2><ul><li>Schwerpunkte: Hard- und Software, Bildverarbeitung, MSR-Technik, Spurengasanalytik, Bussystem und Funk</li><li>Erfahrung: seit 1980</li><li>Sitz: Hopferbach. Keine Metropole, aber eine Schmiede exzellenter Ideen</li><li>Wirtschaftszweige: Branchenübergreifend tätig</li><li>Hauptstärke: unser Erfindergeist</li><li>Firmensprache: allgäuerisch</li></ul>Bewirb dich in ein motiviertes, innovatives Team, das großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und eine verantwortungsvolle Arbeitsweise legt.Haben wir dein Interesse geweckt? Dann richte deine aussagekräftige Bewerbung mit frühestem Starttermin und deinen Gehaltvorstellungen bitte an <a href="mailto:personal@knestel.de" target="_blank">personal@knestel.de</a>.KNESTEL Technologie &amp; Elektronik GmbH Personalabteilung Osterwalder Straße 12 87496 Hopferbach GermanyWir freuen uns auf deine Bewerbung!

Knestel Technologie & Elektronik GmbH

Produktmanager Fahrzeugprüftechnik (m/w/d)

<ul><li>Tätigkeitsbereich: Vertrieb​/​Marketing</li><li>Joblevel: Berufseinsteiger/Berufserfahrene</li><li>Standort: Heimenkirch</li><li>Unternehmen: Hochland Deutschland GmbH</li><li>Arbeitszeit: Vollzeit</li></ul><h3>Ihre Herausforderung</h3><ul><li>In unserem Außendienst betreuen Sie als Bezirksleiter starke Marken am POS wie Almette, Patros, Grünländer, Gervais, Hochland und SimplyV</li><li>Sie beraten den Handel als kompetenter und verhandlungssicherer Ansprechpartner</li><li>Sie widmen Ihren Einsatz besonders dem Besuch der Lebensmitteleinzelhandelsgeschäfte sowie des SB-Bereichs</li><li>Die optimale Präsentation unserer Produkte ist Ihnen ebenso wichtig wie die Vorstellung und Durchsetzung neuer Artikel</li><li>Sie sprechen Verkaufsförderungsmaßnahmen ab und betreuen regionale Entscheider</li></ul><h3>Ihr Erfolgsrezept</h3><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt um eine Aufbauqualifikation, oder ein einschlägiges Studium absolviert </li><li>Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt und sind ein Verkaufsprofi</li><li>Dank Ihrer hohen Kundenorientierung überzeugen Sie Ihre Ansprechpartner</li><li>Die Anforderungen und Strukturen des Lebensmitteleinzelhandels kennen Sie bestens</li><li>In Ihnen finden wir eine selbständig und zielorientiert handelnde Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft zu ihren Stärken zählt</li></ul>Noch Fragen?Melanie Krug<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber:Arbeiten bei HochlandWarum unsere Marketing- und Vertriebsspezialisten gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben! Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Käsetechnologien. Entdecken Sie unsere facettenreiche Arbeitswelt, wo über 6.000 „Hochländer“ tagtäglich mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, unsere starken Marken noch stärker zu machen und Konsumenten mit sicherem Käsetrendgespür auf den Geschmack zu bringen? Dann verstärken Sie ein tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch, wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren.<h1>Ihre Vorteile bei Hochland</h1>In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:<ul><li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima</li><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Tolle Produkte, sta­rke Mar­ken, hohe Dynamik</li><li>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul>

Hochland Deutschland GmbH

Bezirksleiter (m/w/d) Thüringen / Zwickau / Chemnitz

Wo? Altvaterstr.5, 87700 Memmingen, BayernBranche: Motorradbekleidung / Einzelhandel Art: Teil- oder VollzeitStellenbeschreibung: Wir sind ein dynamisches, wachsendes Unternehmen im Bereich Versandhandel / E-Commerce. Wir verkaufen Motorradbekleidung, Helme, Lifestyle-Produkte und Sicherheitsausrüstung für Motorradfahrer, in unseren eigenen Onlineshops sowie auf den großen Verkaufsplattformen.Zum weiteren Ausbau unserer gut eingeführten Online-Aktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im E-Commerce / Onlineshop (m/w/d) in Vollzeit, an unserem Standort in Memmingen.Ihre Aufgaben:<ul><li>Aufbau / Ausbau unserer angebundenen Verkaufskanäle / Plattformen</li><li>Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung unserer bestehenden Onlineshops</li><li>Planung und Durchführung von Online-Verkaufsaktionen</li><li>Analyse und Überwachung von Marktpreisen</li><li>Shop-Massen-Datenpflege mit Microsoft Excel / JTL-Ameise</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich</li><li>hohe Affinität zum Onlinehandel</li><li>Berufserfahrung im E-Commerce von Vorteil</li><li>sichere MS Excel &amp; Office Kenntnisse</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift)</li><li>Englisch-Kenntnisse (Wort und Schrift), weitere Fremdsprache von Vorteil</li></ul>Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien in einem spannenden Umfeld der Motorradbranche. Nach der Einarbeitungszeit können die Aufgaben zu 20% im Home-Office erledigt werden.Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugniskopien per E-Mail an: Wild-Wear, zu Händen Christian Hertel, <a href="mailto:personal@wild-wear.de" target="_blank">personal@wild-wear.de</a>

Wild-Wear

Wild Wear

Mitarbeiter im E-Commerce / Onlineshop (m/w/d) Mitarbeiter im E-Commerce / Onlineshop (m/w/d)

Kein 9-to-5. Sondern Mission Bergliebe.Du bist gut im Marketing? Schön. Aber brennst du dafür, Menschen für echte Erlebnisse zu begeistern – für Gipfel, Glücksgefühle und Gänsehautmomente? Dann haben wir hier keinen „Job“ für dich, sondern eine Bühne, ein Spielfeld und eine Einladung, richtig etwas zu bewegen.Was uns fehlt? Du.Deine Mission:<ul><li>Projektmanagement von A bis Z:&nbsp;von Zieldefinition, Zeitplan &amp; Ressourcen bis zur Umsetzung und Nachjustierung</li><li>Kampagnenentwicklung &amp; Steuerung:&nbsp;du koordinierst, analysierst, optimierst und bringst PS auf die Straße&nbsp;</li><li>Kommunikation &amp; Koordination:&nbsp;intern, extern, quer &amp; cross. Workshops, Meetings, Schulungen. Du bringst Menschen zusammen</li><li>Budget &amp; Abrechnung:&nbsp;du planst realistisch, kalkulierst scharf und checkst den ROI, als wäre es dein eigenes Business</li><li>Qualitätssicherung &amp; Performancekontrolle: du erkennst, was nicht läuft und weißt, wie es besser wird</li></ul>Was Du draufhaben solltest:<ul><li>Studium in Tourismus, BWL, Kommunikation oder ähnlich&nbsp;</li><li>Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Agenturhintergrund</li><li>Strukturierter Kopf, kreatives Herz und beides darf gleichzeitig arbeiten</li><li>Textgefühl, Markenverstand, SEO-Basics und CMS-Erfahrung</li><li>Analytisches Denken ohne Zahlenangst</li><li>Du kannst dich selbst organisieren, Entscheidungen treffen, Prioritäten setzen</li><li>Interesse an unserer Region und der Wille, sie zu verstehen &amp; zu vermitteln</li></ul>Dein Mehrwert bei uns – Was Du zurückbekommst:<ul><li>Unbefristete Anstellung &amp; Jobsicherheit in einer der schönsten Regionen Deutschlands</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein Team, das dich auch menschlich weiterbringt</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit Herz und Budget</li><li>Mitarbeitervergünstigungen, Sozialleistungen und Gesundheitsprämien</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld&nbsp;</li><li>Events, Teamabenteuer und echtes Miteinander</li></ul>Du willst nicht mehr Marketing für irgendwas machen. Du willst Marketing mit Bedeutung machen.Dann schick uns keine Standardbewerbung. Sondern sag uns, warum du genau der Mensch bist, der unsere Marke auf das nächste Level hebt.

Oberstdorf Event GmbH

Online Marketing Projektmanager (m/w/d)

Bereit für Berge, Frühstück und mutige Ideen?Du scrollst nicht nur, du gestaltest. Du filmst, shootest, textest.Und du suchst einen Job, der dich nicht bremst, sondern pusht?Dann lies weiter.Deine Mission:<ul><li>Kamera, Schnitt &amp; Storytelling:&nbsp;Du entwickelst, filmst, schneidest Reels, Clips und Kampagnen-Videos für unsere Unternehmensgruppe.</li><li>Fotografie mit Feeling:&nbsp;Du fängst echte Momente ein, keine Stock-Fantasien.</li><li>Texte, die treffen:&nbsp;Du schreibst Captions, Headlines und Stories, die verkaufen, ohne zu schreien.&nbsp;</li><li>Formate, Plattformen, Trends: Du bist up to date oder setzt selbst den Trend.</li><li>Social Media mit Substanz: Planung, Posting, Community.&nbsp;Du denkst kanalübergreifend und zielgruppenorientiert.</li><li>Zusammenarbeit im Team: Marketing, Sales, HR. Du bist das kreative Bindeglied zwischen Idee und Umsetzung.</li></ul>Du bist richtig bei uns, wenn Du…<ul><li>… eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Design, Kommunikation, Marketing o. Ä. hast (oder einfach verdammt gute Projekte vorweisen kannst)&nbsp;</li><li>… Content nicht nur schön machst, sondern mit Strategie &amp; Wirkung&nbsp;</li><li>… Social Media wie deine Westentasche kennst und trotzdem neue Wege ausprobierst&nbsp;</li><li>… Kamera, Schnittprogramme und Grafiktools nicht zum ersten Mal öffnest</li><li>… dich gut organisieren kannst und trotzdem spontan bleibst</li><li>… Menschen magst, die echt sind und ein Team suchst, das nicht nur Kollegen, sondern Sparringspartner ist</li><li>… in einer Umgebung arbeiten willst, wo Leistung gesehen, Fehler verziehen und Kreativität gefeiert wird</li></ul>Dein Mehrwert bei uns – Was Du zurückbekommst:<ul><li>Unbefristete Anstellung &amp; Jobsicherheit&nbsp;an einem Arbeitsplatz mit Aussicht, mitten im Allgäu</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein Team, das dich auch menschlich weiterbringt</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit Herz und Budget</li><li>Täglich ein kostenloses Frühstück mit deinen Kollegen, weil gute Ideen nicht mit leerem Magen entstehen.</li><li>Mitarbeitervergünstigungen, Sozialleistungen und Gesundheitsprämien</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld&nbsp;</li><li>Events, Teamabenteuer und echtes Miteinander</li><li>Die Chance, eine Marke mitzugestalten und nicht nur Inhalte zu füllen</li></ul>Und jetzt? Deine Entscheidung.Du kannst weitersuchen. Oder du kannst uns zeigen, was dich ausmacht. Schick uns dein Portfolio, zeig uns deine Projekte – und sag uns: Was bringt dich morgens in Bewegung?

Content Creator (m/w/d)

Werden Sie zur innovativen Drehscheibe in der Personal- und Kommunikationsarbeit. Ob in Vollzeit oder Teilzeit, bewerben Sie sich bei uns als:<h3>Referent Personal- und Kommunikation (m/w/d)</h3><h3>Hier sind Sie gefragt</h3><ul><li>Operative Mitarbeit in allen personalrelevanten Aufgabenbereichen und Durchführung sämtlicher Personalmaßnahmen</li><li>Gestaltung der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Entwicklung und Umsetzung von internen und externen Kommunikationsaktivitäten</li><li>Auswahl, Definition und Implementierung aktueller HR-Themen und -Projekte</li><li>Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Unterstützung im Recruiting</li><li>Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Themen</li><li>Unterstützung in der Lohnabrechnung und bei entgeltbezogenen Fragestellungen</li><li>Betreuung unserer Auszubildenden</li></ul><h3>Damit überzeugen Sie uns</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene Ausbildung bzw. Weiterbildung im Bereich Personal</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der operativen Personalarbeit insbesondere in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungsgesetz</li><li>Hohe soziale Kompetenz</li><li>Routiniert in Social-Media und mit Kommunikations-Tools</li><li>Texten und Präsentieren fällt Ihnen leicht</li><li>Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit</li><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Modernes Arbeitsumfeld, cooles HR-Team</li><li>Freiraum zum selbstständigen Gestalten</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>flache Hierarchien</li><li>exklusive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits</li><li>Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen</li><li>regelmäßige Firmenevents, Gesundheitstage</li></ul>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin.Wir freuen uns auf Sie.Röchling Industrial Allgäu GmbH fertigt am Standort in Bad Grönenbach einschichtige und coextrudierte Platten und Folien und gehört zu den führenden europäischen Herstellern von Halbzeugen für die Tiefziehindustrie.Die Röchling-Gruppe gestaltet Industrie. Weltweit. Seit mehr als 200 Jahren. Mit kundenindividuellen Kunststoffen verändern wir heute den Alltag vieler Menschen – denn sie machen Autos leichter, Medikamentenpackungen sicherer und verbessern industrielle Anwendungen. Unsere 11.737 Mitar­­­beiter arbeiten dort, wo unsere Kunden sind – an 92 Standorten in 25 Ländern.

Röchling Industrial Allgäu GmbH

 Referent Personal- und Kommunikation (m/w/d)

140 Betten, 80 Mitarbeitende, 5 Sterne und eine Hoteliersfamilie: Das Franks im malerischen Oberstdorf ist nicht nur das einzige 5-Sterne-Haus im Ort, sondern punktet seit 1964 mit besonderer Gastfreundlichkeit. Allgegenwärtig: Der spektakuläre Blick auf die Allgäuer Alpen und die Oberstdorfer Ski-Sprungschanzen, 365 Tage Wanderglück und großartige Naturerlebnisse zu jeder Jahreszeit. Mit modern-alpinen Zimmern, einem großzügigen Garten und Wellness-Bereich der Extraklasse sowie regional geprägter Kulinarik überzeugt das Franks seit Jahrzehnten ein variantenreiches Publikum – und auch viele langjährige Kollegen und Kolleginnen.&nbsp;2023 ist ein weiterer Meilenstein in der einzigartigen Historie, denn mit großen Modernisierungen kommt frischer Wind ins Haus: Der neue Rooftop-Spa, ein zusätzlicher Infinitypool und eine runderneuerte Fassade sowie die coole und trendige RoCo-Bar lassen das Franks nicht nur in neuem Glanz ins Jubiläumsjahr starten, sondern sind gleichzeitig Gästemagnet und Garant für einen besonders attraktiven Arbeitsplatz.&nbsp; Werde jetzt ein Teil des Franks Team in Oberstdorf und bewerben Dich!&nbsp;Deine Aufgaben<ul><li>Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenspezifischem Content in Text-, Bild- und Videoform auf allen Kanälen</li><li>Einsatz von Storytelling-Methoden</li></ul>Dein Profil<ul><li>Du hast fundierte Kenntnisse von Social-Media-Tools und Netzwerken, insbesondere Facebook, Instagram und Linkedin</li><li>Du hast Spaß an der Gestaltung von Texten und Spiel mit Wörtern sowie&nbsp;Textsicherheit bei der zielgruppenspezifischen Ansprache</li><li>Freude an der Erstellung von Beiträgen auf unterschiedlichen Kanälen (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter)</li><li>Deine Kreativität und Ausdrucksstärke, um Zielgruppen effektiv anzusprechen, zeichnet dich aus</li><li>Sicherer Umgang mit Tools zur Erstellung von Inhalten (Bild, Animation &amp; Video)</li><li>Eigenständiges Arbeiten ist für Dich eine Selbstverständlichkeit&nbsp;</li></ul>oder<ul><li>Du bist momentan mitten in deinem Marketingstudium, willst deiner Kreativität freien Lauf lassen und schon in die Berufswelt schnuppern?</li><li>Du bist Mama/Papa und willst kreativ in der Social Media Welt abtauchen und hast erste Erfahrungen (beruflich, ehrenamtlich oder hobbymäßig)</li></ul>Gute Gründe für das Franks zu arbeiten<ul><li>Ganzjahresbetrieb, gehört zu den „101 besten Hotels Deutschlands“ (seit 2020) mit Spa Award Auszeichnung</li><li>Familiäres Miteinander in einem professionellen und motivieren Team</li><li>Übertarifliche Bezahlung mit Digitaler Zeiterfassung &amp; Online-Dienstplan für mehr Transparenz</li><li>Arbeiten &amp; Leben in einer der schönsten Regionen Deutschlands</li><li>Regelmäßige Schulungen, Vergünstigungen in Partnerhotels</li><li>„Buddy-System“, neue Mitarbeiter und Azubis erhalten einen Paten zur Seite gestellt</li><li>Turnusmäßige Feedbackgespräche, Team- bzw. Firmenevents</li><li>„Mitarbeiter mit Herz“-Wahl und Prämierung pro Quartal und Jahr</li><li>Hilfe bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>…. Und vieles mehr. Erfahren Sie mehr in einem persönlichen Gespräch!</li></ul>

Hotel Franks

Studentenjob/Minijob Social-Media Marketing (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Marketing Management und Event Management &nbsp; &nbsp;M/W/D &nbsp;- Standort Memmingen&nbsp;</h2>Standorte: Memmingen, Ulm, Augsburg, Landsberg am Lech, Krumbach, GünzburgArbeitsbeginn: ab sofortArbeitsumfang: Vollzeit &nbsp; &nbsp; &nbsp;IHRE AUFGABEN- Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten rund um die Markenwelten von Reisacher - Entwicklung von Sales- und Aftersales-Kommunikationsaktivitäten - Konzeption, Organisation und Durchführung von Neuvorstellungen - Mitgestaltung von fahraktiven Veranstaltungen - Unterstützung bei der Umsetzung von Sportevents (Golf, Laufsport etc.) - Mitwirken bei Recruiting Messeauftritten - Ausgestaltung &amp; Sicherstellung eines einheitlichen POS an allen Unternehmensstandorten - Mitgestaltung am Reisacher KundenmagazinWIR FREUEN UNS AUF- Leidenschaft für den Bereich Marketing und Eventmanagement - Sympathisches Auftreten und Teamfähigkeit - Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten - Engagement, Belastbarkeit sowie Lern- und Leistungsbereitschaft - Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten mit hohem Verantwortungsbewusstsein - Ausbildung als Veranstaltungskaufmann oder Studium im Bereich Veranstaltungsmanagement von VorteilFREUEN SIE SICH AUF REISACHER UND- Zukunftsorientierter und unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem modernen BMW und MINI Händler - Abwechslungsreiche und verantwortungsbewusste Aufgaben - Mitarbeit in einem jungen, motivierten &amp; aufgeschlossenen Team - Leistungsorientiertes Vergütungsmodell - Immer in Kontakt mit den Marken BMW / MINI / BMW Motorrad und ALPINA - Moderner Arbeitsplatz mit flachen HierarchienBitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen entgegennehmen – Danke.

34 Marketing und Kommunikation Jobs in Bayern