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Für unser innovatives Forschungs- und Entwicklungs-Team am Standort Pfronten suchen wir ab sofort eine/n: Elektrokonstrukteur (m/w/d)  Aufgabenbeschreibung<ul><li>Konzeption, Entwicklung und Ausarbeitung aller erforderlicher Unterlagen der Elektrokonstruktionen (Hardware) </li><li>Mitarbeit bei der Auslegung der Antriebstechnik der Maschinen</li><li>Mitarbeit, Durchführung und Umsetzung von elektrischen Standardisierungsprojekten im Konzern</li><li>Ausarbeitung und Umsetzung der erforderlichen Sicherheitstechnik unter Berücksichtigung der relevanten Normen und Richtlinien </li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen wie z.B. Vertrieb, Beschaffung, Einkauf, Montage, Qualitätssicherung und Service</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung elektrischer Prüfpläne</li><li>Kontinuierliche wertanalytische Maßnahmen zur Kostenreduzierung der Maschinen und Baugruppen</li><li>Produktionsunterstützung im Bereich der Maschinenelektrik, d.h. aktive Unterstützung im Schaltschrankbau und bei der Inbetriebnahme von Maschinen</li></ul>Bewerberprofil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene elektronische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) im Fachbereich Elektrik / Elektronik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrokonstruktion</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Eplan Electrical P8 und mit PDM Link Windchill</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC, sehr gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisations- und Durchsetzungsstärke</li><li>Gutes Englisch in Wort und Schrift</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Ein hoch motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen Bayerns</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise, herausfordernde Aufgaben mit großer Eigenverantwortung in einem globalen Konzern </li><li>Eine langfristige berufliche Perspektive mit einer Festanstellung</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Engagement zu unterstützen und Ihre Stärken zu fördern</li></ul>BEWERBEN SIE SICH JETZT:DMG MORI Pfronten GmbH Human Resources z.Hd. Frau Kaiser  DECKEL MAHO-Str.1, 87459 Pfronten Tel.: +49 (0) 8363 89 556 <a href="mailto:karriere.pfronten@dmgmori.com" target="_blank">karriere.pfronten@dmgmori.com</a>Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen! Alle News unter: dmgmori-career.com

DMG MORI Pfronten GmbH 

DMG MORI Trailer 2020

Elektrokonstrukteur (m/w/d)

#gernperDuDurch unsere Seminare unterstützen wir Unternehmen dabei sicherere Produkte zu bauen. Als Mitarbeiter:in im Vertrieb analysierst du die Kundenanforderungen, um die optimalen Weiterbildungsprodukte zu empfehlen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Vils (Tirol) ab sofort eine:n Mitarbeiterbeiter:in (m/w/d) im BereichVertrieb Seminarprodukte - in Vollzeit oder Teilzeit von 70-100% !!! OHNE REISETÄTIGKEIT !!!Deine herausfordernden Aufgaben:<ul><li>Du berätst Interessenten und Kunden vorwiegend telefonisch bei der Auswahl der für ihr Unternehmen optimalen Seminarangebote von IBF</li><li>In Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsinnendienst erstellst du Angebote zu unseren Seminarprodukten und Dienstleistungen</li><li>Du gibst einen kompakten Überblick über wichtige technische Inhalte unserer Veranstaltungen</li><li>Du betreust deine Kunden bis zum Kaufabschluss und darüber hinaus und stehst als Ansprechpartner:in zu den IBF-Veranstaltungen beratend zur Verfügung</li><li>Du unterstützt das Produktmanagement in der kontinuierlichen Anpassung unseres Portfolios</li></ul>So überzeugst du uns:<ul><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Vertriebserfahrung von Vorteil</li><li>Gutes Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul>Das erwartet dich:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem tollen Team aus motivierten Kolleg:innen</li><li>Fachliche Einarbeitung in deine Aufgabengebiete und unser Seminarportfolio</li><li>Ein wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit nationalen und internationalen Kunden</li><li>Eine interessante Funktion mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchie sowie kurze Entscheidungswege</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte per E-Mail an Nicole Tödling (<a href="mailto:karriere@ibf-solutions.com?subject=Bewerbung%20Mitarbeiter*in%20Technischer%20Vertrieb%20Seminarprodukte" target="_blank">karriere@ibf-solutions.com</a>).Für telefonische Auskünfte steht dir Nicole gerne unter der Telefonnummer <a href="tel:+435677535318" target="_blank">+43 (0) 5677 53 53 - </a>75 zur Verfügung.

IBF - DAS SOFTWARE-UNTERNEHMEN IN DER REGION REUTTE/ALLGÄU

Vertriebs-Mitarbeiter:in im Vertrieb für Seminarprodukte - in Vollzeit oder Teilzeit von 70-100% OHNE REISETÄTIGKEIT

#gernperDuDu hast Erfahrung in der .NET Programmierung und fühlst dich fit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann haben wir jetzt genau die richtige Herausforderung für dich: Als „Playing Captain“ entwickelst du innovative Softwareprodukte und erhältst gleichzeitig die Möglichkeit, deine Projekte nach agilen Methoden eigenverantwortlich zu leiten. In Abstimmung mit der Projektleitung koordinierst du die Arbeitspakete und sorgst mit deinem Team für die termingerechte und qualitativ entsprechende Umsetzung unter Anwendung modernster Technologien. Du unterstützt die Aus- und Weiterbildung junger Talente für dein Team.Das Unternehmen IBF:Wir sind führender Anbieter von Softwaresystemen und Seminaren im Bereich Maschinensicherheit mit Standorten in Vils, Stuttgart, Kempten und Zürich. Als Software- und Consultingunternehmen arbeiten wir an innovativen Softwarelösungen und Dienstleistungen für unsere internationalen Kunden wie Siemens, Daimler, Airbus, Lufthansa Technik, VW, Bosch, Continental,….Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Vils (Tirol) oder Kempten (Allgäu) eine:nTeamleiter:in Softwareentwicklung C# / .NET (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit von 70-100%Deine Aufgaben:<ul><li>Professionelle Abwicklung der Projekte nach agilen Methoden</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung Ihres eigenen Entwicklungsteams</li><li>Je nach Projekt beauftragen, koordinierst und überwachst du gegebenenfalls auch externer Entwicklungspartner</li><li>Mit deiner Kreativität und deinem Gespür für Softwareanwender bringst du nach Möglichkeit und Interesse auch gerne eigene Ideen für die Verbesserung und Erweiterung unserer Softwaresuite „Safexpert“ ein</li></ul>So überzeugst du uns:<ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der .NET-Programmierung mit C#</li><li>Erfahrungen im Umgang mit WPF, MVVM, MS SQL</li><li>Idealerweise Erfahrungen in Scrum bzw. Kanban</li><li>Du bist selbständiges Arbeiten gewöhnt und begeisterst und motivierst deine Mitarbeiter:innen mit deiner positiven Art und deinem Elan</li><li>Bestenfalls hast du Erfahrung und Spaß am UI/UX-Design neuer Funktionen</li></ul>Das erwartet dich:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit stetigem Entwicklungspotential</li><li>Ein wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit spannenden und vielfältigen Projekten für internationale Kunden</li><li>Eine interessante Funktion mit großem Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung</li><li>Kreative Freiräume für die Entwicklung eigener Ideen</li><li>Flache Hierarchie sowie kurze Entscheidungswege</li><li>Kein All-In-Vertrag</li><li>Zuschuss zum Mittagsmenü</li><li>Dienstfahrzeug für eventuelle Dienstreisen</li><li>Eine Region mit sehr hoher Lebensqualität (Wandern, Mountainbiken, Seen,…) direkt am Ende der A7</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte per E-Mail an Nicole Tödling (<a href="mailto:karriere@ibf-solutions.com" target="_blank">karriere@ibf-solutions.com</a>).Für telefonische Auskünfte steht dir Nicole gerne unter der Telefonnummer <a href="tel:+435677535318" target="_blank">+43 5677 5353-75</a> zur Verfügung.Informationen zu unserem Arbeitsort Vils findest du unter <a href="http://www.ibf-solutions.com/karriere" target="_blank">www.ibf-solutions.com/karriere</a>Im Falle eines erforderlichen Ortswechsels sind wir dir bei der Wohnungssuche behilflich!

Teamleiter:in Softwareentwicklung C# / .NET (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit - Standort Vils oder Kempten

100% Bio zum Genießen auf Niveau eines Vier-Sterne-Hotels ist unser Credo. Zur Ergänzung unseres Küchenteams suchen wir eine ausgebildete, selbständig arbeitenden CHEF TOURNANT | CHEF DE PARTIE - mit Berufserfahrung. Zuverlässigkeit und Team-Fähigkeit sowie Freude an der Verarbeitung von frischen Bio-Produkten setzen wir voraus.Unseren Gästen bieten wir in 100% Bio-Qualität eine ¾-Pension mit mehrgänigen Menüs bzw. verschiedenen Themenbuffets am Abend und einer Vital-Pause mit vegetarischem Gericht, Suppe und Salaten am Mittag. Wir legen großen Wert auf ein umfangreiches, vegetarisches Angebot, Fleisch und tierische Produkte kommen stets aus der Region.Das erwartet Sie im “Allgäu TopTeam” Biohotel Eggensberger****: <ul><li>unbefristete Ganzjahresstelle in Vollzeit (nach Vereinbarung auch Teilzeit möglich)</li><li>Top-Bezahlung: Bruttolohn mind. DEHOGA-Tarif</li><li>zusätzlich ½ 13. Monatslohn (Urlaubsgeld)</li><li>zusätzlich ½ 14. Monatslohn (Weihnachtsgeld)</li><li>vorausschauende Dienstplanung und digitale Zeiterfassung mit Stempeluhr</li><li>Mitarbeiter-App &amp; Online-Dienstplan im Voraus</li><li>Urlaub: mind. 25 Tage (bei geregelter 5-Tage-Woche)</li><li>100% Sonntagszuschläge (davon 50% steuerfrei)</li><li>Bei Bedarf günstige Unterkunft in Wohngemeinschaft oder Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter-Card mit steuerfreien Zusatzleistungen und Vergünstigungen bei teilnehmenden Partner-Firmen (ab dem 3. Monat)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge nach Wunsch (ab dem 3. Jahr)</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen im hauseigenen Restaurant, auf Wellnessbehandlungen/Natur-Kosmetik-Produkte, Einkauf im Hotel-Lädele</li><li>Vergünstigter Aufenthalt in AllgäuTopHotels und BIO HOTELS (50 %-Bonus auf ÜN/ÜF für 2 Personen im Doppelzimmer)</li><li>100% Bio-Verpflegung</li></ul>Das Biohotel Eggensberger**** ist ein Familienunternehmen und erfüllt in zweiter Generation Urlaubssehnsüchte mit einem Verständnis von Nachhaltigkeit, Tradition, Moderne und Bestand. Wenn auch Sie dies mit uns teilen möchten und sich angesprochen fühlen, dann würden wir uns freuen, wenn auch Sie bald dazugehören.Sie möchten sich dieser neuen Aufgabe stellen? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Foto, Zeugnissen und möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen, per E-Mail an:Kontakt:Johanna Eggensberger E-Mail: <a href="mailto:johanna@eggensberger.de" target="_blank">johanna@eggensberger.de</a> Telefon: 08362-9103-330 Biohotel Eggensberger**** <a href="https://www.eggensberger.de/de/" target="_blank">https://www.eggensberger.de/de/</a>

Biohotel Eggensberger****

Chef de Partie/Chef Tournant (m/w/d)

Komm zu uns und starte Deine Ausbildung: Wir sind AZUBI TOP HOTEL!Die Ausbildung zum Koch/zur Köchin ist ideal, wenn Du Spaß an der Verarbeitung und Zubereitung von frischen und gesunden Bio-Produkten, kreativ bist und Freude am Kochen und Genießen hast?  Du möchtest das Koch-Handwerk von Grund auf lernen? Dann bist Du bei uns richtig! Hier bekommst Du eine umfassende Ausbildung: Vom Umgang mit dem rohen Naturprodukt bis hin zum perfekt angerichteten Teller erlernen Sie alle nötigen Schritte und Techniken. Darüber hinaus Wissen zum Umgang mit besonderen Ernährungsformen und Unverträglichkeiten. Zu diesem Beruf gehören sowohl körperliche Belastbarkeit als auch Kreativität und Freude am Genießen. Neben körperlicher Belastbarkeit sind Organisationsgeschick und Team-Fähigkeit wichtige Voraussetzungen, die Du mitbringen solltest.Ausbildungsdauer: 3 Jahre  Schulbildung: Mittelschule/qualifizierender Abschluss, Realschule/Mittlere Reife, AbiturMögliche Zusatzqualifikation im Rahmen der Ausbildung: vegetarische/vegane KücheBerufsschule: Bad Wörishofen (Blockschule/Wohnheim)Warum eine Lehre im Biohotel Eggensberger: Wir bilden seit vielen Jahren in den verschiedenen Berufsbildern aus. Durchschnittlich haben wir jedes Jahr ca. 10 Azubis in verschiedenen Lehrjahren und Berufsbildern, die miteinander und voneinander lernen können. Wir legen Wert darauf, dass unsere Auszubildenden das Hotel aus verschiedenen Blickwinkeln und die Tätigkeiten der unterschiedlichen Bereiche von Grund auf kennenlernen. Die Bereichsleiter treffen sich regelmäßig, um den Ausbildungsplan und die Schulungen für jeden einzelnen abzustimmen. Bei den gemeinsamen Azubi-Schulungen werden allgemeine Themen intensiv bearbeitet, um bestens vorbereitet den Anforderungen im Alltag und in den Prüfungen gerecht werden zu können. Der Dienstplan wird fair und gemäß der Bestimmungen mit zwei freien Tage in der Woche erstellt. Unsere Auszubildenden werden nach der Ausbildung auf Wunsch (auch zeitweise) vom Betrieb übernommen. In der Hotellerie ist es nie langweilig - und man kann mit einer soliden Berufsausbildung an vielen schönen Orten auf der Welt leben und arbeiten.  Wir sind:...ein familiengeführtes 4-Sterne-Hotel in toller Panoramalage über dem Hopfensee und Blick auf die Berge. Als zertifiziertes Biohotel verwenden wir in unserer Küche ausschließlich frische Bioprodukte. Auch die Getränke in Restaurant und Bar sind entsprechend biologisch. Für unsere Gäste bieten wir viele Möglichkeiten zum aktiven Erholen an: Wellness-Wochenenden, Gesundheits-Pauschalen oder einfach ein paar Urlaubstage in schöner Umgebung -  Hallenbad und (Außen-) Saunen stehen für Wellness-Momente bereit. Bei uns sind neben der Familie Eggensberger über 60 Mitarbeiter in Küche, Restaurant, Etage, Verwaltung  sowie Wellness- und Therapieabteilung für das Wohl der Gäste im Einsatz. In jedem Team gibt es einen Bereichsleiter, bei dem alle Fäden zusammenlaufen.Wir bieten eine AZUBI TOP HOTEL-Ausbildung mit mind. <a href="http://www.azubi.by/" target="_blank">10 TOP-Vorteilen!</a>Werde Teil des EGGENSBERGER-Teams - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Kontakt:Johanna Eggensberger E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@eggensberger.de" target="_blank">ausbildung@eggensberger.de</a> Telefon: 08362/9103-333

Ausbildung zum/zur KOCH bzw. KÖCHIN (m/w/d)

Komm zu uns und starte Deine Ausbildung: wir sind AZUBI TOP HOTEL!Der neue Ausbildungsberuf Fachkraft für Küche richtet sich an alle, die professionelles Kochen von Grund auf praktisch lernen wollen, sich jedoch weniger mit Theorie und Zahlen beschäftigen möchten. Wer sich zur Fachkraft für Küche ausbilden lässt, unterstützt Köche und Köchinnen bei der Zubereitung von Speisen und Gerichten und bei den vor und nachbereitenden Aufgaben. Sie bereiten selbständig einfache Speisen zu, nehmen u.a. Waren an und lagern diese ein, lernen Nachhaltigkeit und Hygiene uvm.  So vielseitig wie die Ausbildung ist auch der Beruf. Freundlichkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind wichtige Voraussetzungen, die Sie mitbringen sollten.Zu diesem Beruf gehören sowohl körperliche Belastbarkeit als auch Kreativität und Freude am Genießen. Neben körperlicher Belastbarkeit sind Organisationsgeschick und Team-Fähigkeit wichtige Voraussetzungen, die Sie mitbringen sollten.Ausbildungsdauer: 2 Jahre und die Möglichkeit ein drittes Lehrjahr anzuhängen → Koch/Köchin Schulbildung: Haupt-/MittelschuleBerufsschule: Bad Wörishofen (Blockschule/Wohnheim)Warum eine Lehre im Biohotel Eggensberger: Wir bilden seit vielen Jahren in den verschiedenen Berufsbildern aus. Durchschnittlich haben wir jedes Jahr ca. 10 Azubis in verschiedenen Lehrjahren und Berufsbildern, die miteinander und voneinander lernen können. Wir legen Wert darauf, dass unsere Auszubildenden das Hotel aus verschiedenen Blickwinkeln und die Tätigkeiten der unterschiedlichen Bereiche von Grund auf kennenlernen. Die Bereichsleiter treffen sich regelmäßig, um den Ausbildungsplan und die Schulungen für jeden einzelnen abzustimmen. Bei den gemeinsamen Azubi-Schulungen werden allgemeine Themen intensiv bearbeitet, um bestens vorbereitet den Anforderungen im Alltag und in den Prüfungen gerecht werden zu können. Der Dienstplan wird fair und gemäß der Bestimmungen mit zwei freien Tage in der Woche erstellt. Unsere Auszubildenden werden nach der Ausbildung auf Wunsch (auch zeitweise) vom Betrieb übernommen. In der Hotellerie ist es nie langweilig - und man kann mit einer soliden Berufsausbildung an vielen schönen Orten auf der Welt leben und arbeiten.  Wir sind:...ein familiengeführtes 4-Sterne-Hotel in toller Panoramalage über dem Hopfensee und Blick auf die Berge. Als zertifiziertes Biohotel verwenden wir in unserer Küche ausschließlich frische Bioprodukte. Auch die Getränke in Restaurant und Bar sind entsprechend biologisch. Für unsere Gäste bieten wir viele Möglichkeiten zum aktiven Erholen an: Wellness-Wochenenden, Gesundheits-Pauschalen oder einfach ein paar Urlaubstage in schöner Umgebung -  Hallenbad und (Außen-) Saunen stehen für Wellness-Momente bereit. Bei uns sind neben der Familie Eggensberger über 60 Mitarbeiter in Küche, Restaurant, Etage, Verwaltung  sowie Wellness- und Therapieabteilung für das Wohl der Gäste im Einsatz. In jedem Team gibt es einen Bereichsleiter, bei dem alle Fäden zusammenlaufen.Wir bieten eine AZUBI TOP HOTEL-Ausbildung mit mind. <a href="https://www.allgaeu-azubi-tophotels.de/vorteile/" target="_blank">10 TOP-Vorteilen!</a>Werde Teil des EGGENSBERGER-Teams - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Kontakt:Johanna Eggensberger E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@eggensberger.de" target="_blank">ausbildung@eggensberger.de</a> Telefon: 08362/9103-333

Ausbildung zur Fachkraft für Küche/FK Küche (m/w/d) - 2 Jahre

Komm zu uns und starte Deine Ausbildung: Wir sind AZUBI TOP HOTEL!Auszubildende zum Kaufmann/-frau für Tourismus und Freizeit erhalten im Hotel eine umfassende Ausbildung als Voraussetzung für die Arbeit in verschiedenen Tätigkeitsbereichen im Tourismus. Ihr Arbeitsplatz wird hauptsächlich an der Rezeption und der Verwaltung sein. Sie helfen tatkräftig beim Check-in bzw. Check-out mit, aktualisieren das Reservierungssystem, erledigen die tägliche Korrespondenz,  beraten und informieren Gäste über touristische Leistungen und Angebote. Zusätzlich erhalten Sie Einblicke in die Verwaltung, das Controlling und setzen Verkaufs- und Marketingkonzepte um.Ausbildungsdauer: 3 Jahre Schulbildung: (Fach)-Abitur, Realschule bzw. Mittlere ReifeBerufsschule: Füssen (Blockschule) Warum eine Lehre im Biohotel Eggensberger: Wir bilden seit vielen Jahren in den verschiedenen Berufsbildern aus. Durchschnittlich haben wir jedes Jahr ca. 10 Azubis in verschiedenen Lehrjahren und Berufsbildern, die miteinander und voneinander lernen können. Wir legen Wert darauf, dass unsere Auszubildenden das Hotel aus verschiedenen Blickwinkeln und die Tätigkeiten der unterschiedlichen Bereiche von Grund auf kennenlernen. Die Bereichsleiter treffen sich regelmäßig, um den Ausbildungsplan und die Schulungen für jeden einzelnen abzustimmen. Bei den gemeinsamen Azubi-Schulungen werden allgemeine Themen intensiv bearbeitet, um bestens vorbereitet den Anforderungen im Alltag und in den Prüfungen gerecht werden zu können. Der Dienstplan wird fair und gemäß der Bestimmungen mit zwei freien Tage in der Woche erstellt. Unsere Auszubildenden werden nach der Ausbildung auf Wunsch (auch zeitweise) vom Betrieb übernommen. In der Hotellerie ist es nie langweilig - und man kann mit einer soliden Berufsausbildung an vielen schönen Orten auf der Welt leben und arbeiten.Wir sind:...ein familiengeführtes 4-Sterne-Hotel in toller Panoramalage über dem Hopfensee und Blick auf die Berge. Als zertifiziertes Biohotel verwenden wir in unserer Küche ausschließlich frische Bioprodukte. Auch die Getränke in Restaurant und Bar sind entsprechend biologisch. Für unsere Gäste bieten wir viele Möglichkeiten zum aktiven Erholen an: Wellness-Wochenenden, Gesundheits-Pauschalen oder einfach ein paar Urlaubstage in schöner Umgebung -  Hallenbad und (Außen-) Saunen stehen für Wellness-Momente bereit. Bei uns sind neben der Familie Eggensberger über 60 Mitarbeiter in Küche, Restaurant, Etage, Verwaltung  sowie Wellness- und Therapieabteilung für das Wohl der Gäste im Einsatz. In jedem Team gibt es einen Bereichsleiter, bei dem alle Fäden zusammenlaufen.Wir bieten eine AZUBI TOP HOTEL-Ausbildung mit mind. <a href="https://www.allgaeu-azubi-tophotels.de/vorteile/" target="_blank">10 TOP-Vorteilen!</a>Werde Teil des EGGENSBERGER-Teams - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Kontakt:Johanna Eggensberger E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@eggensberger.de" target="_blank">ausbildung@eggensberger.de</a> Telefon: 08362/9103-333

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Tourismus und Freizeit/TouKa (m/w/d) 

Für den Bereich der gewerblichen Ausbildung am Standort Pfronten suchen wir ab sofort eine/n:  AUSBILDER ELEKTRONIK (M/W/D)   Aufgabenbeschreibung<ul><li>Verantwortung im Ausbildungsbereich Elektronik</li><li>Mitwirkung bei der strategischen und nachhaltigen Weiterentwicklung der gewerblichen Ausbildung</li><li>Koordination bzw. Durchführung der praktischen und theoretischen Ausbildungsinhalte gem. Ausbildungsrahmenplan</li><li>Planung und Steuerung des Einsatzes der Auszubildenden</li><li>Regelmäßiges Führen von Gesprächen mit den Auszubildenden zu Leistung und Verhalten</li><li>Mitwirkung bei der Arbeitsplatzgestaltung und Betriebsmittelplanung im Ausbildungscenter</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Ausbildungsmessen oder vergleichbaren Recruiting-Events wie Schulprojekten etc.</li><li>Ansprechpartner für Berufsschule und IHK in Themen zu den Ausbildungsberufen im elektronischen Bereich  </li></ul>Bewerberprofil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik mit ergänzender Weiterbildung zum Industriemeister (Elektronik oder Mechatronik)</li><li>Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektronik oder Mechatronik</li><li>Berufs- und arbeitspädagogische Qualifikationen (AdA-Schein, Ausbildereignungsprüfung)</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie pädagogische und didaktische Fähigkeiten</li><li>Zielgerichtete, selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Ein hoch motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise, herausfordernde Aufgaben mit großer </li><li>Eigenverantwortung in einem globalen Konzern</li><li>Eine langfristige berufliche Perspektive mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr </li><li>Engagement zu unterstützen und Ihre Stärken zu fördern</li></ul>BEWERBEN SIE SICH JETZT DMG MORI Pfronten GmbHHuman Resources z.Hd. Theresa Weihele DECKEL MAHO-Str.1, 87459 Pfronten Tel.: +49 (0) 8363 89 3142 <a href="mailto:karriere.pfronten@dmgmori.com" target="_blank">karriere.pfronten@dmgmori.com</a> Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen! Alle News unter: dmgmori-career.com

Ausbilder Elektronik (m/w/d)

Für unseren Bereich Finanzen am Standort Pfronten suchen wir ab sofort eine/n: MITARBEITER FINANZBUCHHALTUNG (M/W/D) Aufgabenbeschreibung<ul><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung des monatlichen Konzernreportings nach HGB und IFRS</li><li>Aufbereitung von relevanten Review-Unterlagen im Rahmen der Wirtschaftsprüfungen</li><li>Mitwirkung bei Bilanzplanung, rollierender Finanzplanung sowie Jahres- und Mittelfristplanungen</li><li>Begleitung und Mitwirkung in fachspezifischen Projekten</li><li>Unterstützung im Qualitätsmanagement des Fachbereichs</li></ul>Bewerberprofil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Langjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP (vorzugsweise S/4HANA) sowie in der Bilanzierung nach HGB und IFRS</li><li>Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisations- und Durchsetzungsstärke</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Ein hoch motiviertes Team und einen Arbeitsplatz in einem globalen Konzern</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise und herausfordernde Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>Eine langfristige berufliche Perspektive mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Engagement zu unterstützen und Ihre Stärken zu fördern</li></ul>BEWERBEN SIE SICH JETZT DMG MORI Pfronten GmbH Human Resources z.Hd. Frau Weihele DECKEL MAHO-Str.1, 87459 Pfronten Tel.: +49 (0) 8363 89 3142 <a href="mailto:karriere.pfronten@dmgmori.com" target="_blank">karriere.pfronten@dmgmori.com</a> Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen!Alle News unter: <a href="http://www.dmgmori.com" target="_blank">www.dmgmori.com</a>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

Personalsachbearbeiter (m/w/d) 
in Teilzeit in Pfronten 
 

Ihr Profil 
 • abgeschlossene kaufmännische, steuerfachliche oder sozialversicherungsrechtliche Ausbildung 
 • erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - idealerweise mit P&amp;I Loga 
 • Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
 • sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) 
 • strukturierte, gewissenhafte und diskrete Arbeitsweise 
 • Kommunikations- und Teamfähigkeit 
 • freundliches und kompetentes Auftreten 

 
Ihr Aufgabengebiet 
 • Erstellung von Vertragsunterlagen, Gehalts- und Zusatzvereinbarungen 
 • Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens inkl. der Zusammenarbeit 
 mit Sozialversicherungsträgern 
 • Ansprechpartner für alle Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Abrechnungs- und 
 arbeitsrechtlichen Fragestellungen 
 • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung 
 • Unterstützung im Bereich des Bewerbermanagements 
 • Pflege der Digitalen Personalakte 

 
Kontakt 
Bei weiteren Fragen zu dieser Stelle erreichen Sie unsere Leitung der Personalabteilung, 
Frau Monika Miljanovic, unter Telefonnummer: 08363 / 693 -419. 

 
Bewerbung 
Haben Sie Interesse, unser St. Vinzenz Team zu verstärken? Dann freuen wir uns uÌber Ihre 
Bewerbung! Ganz einfach online uÌber unser Karriereportal (<a href="http://www.karriere-vinzenz-klinik.de" target="_blank">www.karriere-vinzenz-klinik.de</a>) oder 
per Post an unsere Personalabteilung.

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