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“Wir Hochländer haben unser Handwerk von der Pike auf gelernt. Und wir lernen immer noch dazu. Indem wir uns ständig weiterentwickeln, werden wir immer besser.“Menschen, die gut lachen haben. Heute: Abdul Kirmizikan, Maschinenfahrer<h3> Ihre Herausforderung:</h3><ul><li>Als Mitarbeiter (m/w/d) Materiallogistik&nbsp;stellen Sie einen reibungslosen&nbsp;Warenein- und ausgang in unserem&nbsp;Logistikbereich sicher</li><li>Sie be- und entladen LKW´s mittels Flurförderzeugen</li><li>Die&nbsp;angelieferten Waren&nbsp;kontrollieren Sie hinsichtlich Quantität und Qualität; zudem sind Sie für die korrekte Eingangsbuchung in SAP zuständig</li><li>Sie tragen durch Stichprobenkontrollen der Rohwaren zur Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards bei</li><li>Im Rahmen von Jobrotation innerhalb der Fachabteilung Materiallogistik arbeiten Sie abwechslungsreich und vertrauensvoll mit Ihren Kollegen zusammen&nbsp;&nbsp;</li></ul><h3> Ihr Erfolgsrezept:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung und/oder&nbsp;Berufserfahrung im Bereich Logistik erleichtern Ihnen den Einstieg und idealerweise haben Sie bereits einen Gabelstaplerführerschein</li><li>Die Bereitschaft zur Schichtarbeit (Wechselschichtmodell) sowie zu gelegentlichen Wochenendeinsätzen setzen wir voraus</li><li>Sie sind engagiert und haben&nbsp;Organisationstalent</li><li>Selbstständiges Arbeiten wie auch Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken</li><li>Sie zeichnen sich durch Flexibilität&nbsp;und ein hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein aus</li></ul> Tätigkeitsbereich: ProduktionJoblevel: Berufseinsteiger/BerufserfahreneStandort: HeimenkirchUnternehmen: Hochland Deutschland GmbHArbeitszeit: Vollzeit &nbsp;<h3> Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber:</h3><h3>Arbeiten bei Hochland</h3>Warum unsere Profis in Produktion und Technik, wie Abdul Kirmizikan, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben! Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Entdecken Sie unsere vielfältige Arbeitswelt, wo über 6.000 „Hochländer“ tagtäglich die Ärmel hochkrempeln, mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, leckere Produkte zu schaffen – gemeinsam mit tollen Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen? Dann verstärken Sie ein tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch, wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren.<a href="https://hochland-se--cpea--hochlandprod-prod-sf-rapid-apply-fronea928b8.cfapps.eu20.hana.ondemand.com/app/index.html?ReqId=9967" target="_blank">Jetzt bewerben!</a><h3> Ihre Vorteile bei Hochland</h3>In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden: Breite Gestal­tungs­räume„Mach einfach mal“ wird bei uns gefordert und gefördert. Das Ergebnis sind individuelle Arbeitsleistungen. Über die eigenen Aufgaben hinaus, darf jede/r Hochländer/in in abteilungsübergreifenden Projektgruppen mitwirken. Zum Beispiel<ul><li>unser „One-Earth-Team“, welches sich für die Nachhaltigkeit des Unternehmens einsetzt oder</li><li>Projektteams für neue Produktideen – von der Geburt der Idee bis hin zur Produkteinführung.</li></ul>Strategische Aufgaben, wie die Erstellung von Visionen, sind längst nicht mehr nur Aufgabe unserer Geschäftsführung. Bei Hochland ist jeder gefragt und jeder kann Einfluss nehmen, beispielsweise im Rahmen von Kaminabenden mit der Geschäftsführung, offene Fragerunden mit dem Vorstand oder bei Austauschveranstaltungen in kleinen Gruppen. &nbsp;Flexible Arbeits­zeit­modelle und gute Work-Life-Balance<ul><li>Ein Überstundenaufbau wird bei uns durch vorausschauende Planung idealerweise vermieden. Falls trotzdem Überstunden anfallen sollten, werden diese auf das Gleitzeitkonto des Mitarbeiters gutgeschrieben. Diese können freigenommen werden.</li><li>Hochländer/innen, die weniger als 100% (38 Stunden pro Woche) arbeiten möchten, können dies gerne beantragen. Wir sind offen dafür. Das zeigt auch unsere Quote an Teilzeitmitarbeitern von 23% (davon 43% Männer) in Deutschland (Stand 2019).</li><li>Optional hat jede/r Hochländer/in die Möglichkeit, neben seinen 30 Tagen Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub pro Jahr zu beantragen.</li><li>Kurzfristige Schichtplanänderung gewünscht? Dann finden wir gemeinsam eine Lösung!</li><li>Im Sommer bieten wir am Standort Heimenkirch ein Kinderferienprogramm an. &nbsp;</li></ul>Hochwertige Betriebsgastronomie<ul><li>Die Hochland Betriebsgastronomie bietet eine hochwertige Verpflegung zu sehr attraktiven Preisen. Für den kleinen Hunger steht rund um die Uhr ein vielseitiges und frisch zubereitetes Verpflegungsangebot zur Verfügung.</li><li>Für den richtigen Start in den Tag, gibt es an der Frühstückstheke regionale Backwaren mit einer Auswahl an Frischwurst, Käse, Hummus und Müsli u.a.</li><li>Die Gesundheit der Mitarbeiter/innen liegt Hochland sehr am Herzen, deswegen wird die Verpflegung in der Betriebsgastronomie nach neuesten ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen zusammengestellt - und unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kulturen und Essgewohnheiten der Hochländer und Hochländerinnen. Das Hochland Betriebsrestaurant ist als eines von ganz wenigen Betriebsrestaurants in Deutschland von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. mit der Job&amp;Fit Zertifizierung ausgezeichnet.</li><li>Das Hochland Küchenteam bereitet täglich frisch ein umfangreiches Verpflegungsangebot aus frischen, regionalen und nachhaltig angebauten Lebensmitteln zu.</li><li>Von der Hochland Betriebsgastronomie profitiert die ganze Familie, denn unsere Mitarbeiter/innen dürfen sich das Mittagessen für die Kinder und für pflegende Angehörige einpacken lassen.</li><li>Jede/r Hochländer/in in Heimenkirch hat die Möglichkeit, im 2-Wochen-Takt eine saisonale und regionale Gemüsekiste zu kaufen. Günstig und nachhaltig! &nbsp;</li></ul>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngenArbeiten bei Hochland zahlt sich aus, denn Hochland kümmert sich um seine Hochländer/innen. Wir bieten eine attraktive Vergütung und darüber hinaus:<ul><li>Gewinnbeteiligung</li><li>Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge</li><li>Tarifliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Vesperkäse, Weihnachts- und Hochzeitsgeschenke</li><li>Jubiläumsleistungen</li><li>Unterstützung bei Erkrankungen, Pflegefällen etc. &nbsp;</li></ul>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­tenWir legen sehr großen Wert darauf, Talente individuell zu fördern. Zu unserem Angebot zählen:&nbsp;<ul><li>Führungskräfteentwicklung</li><li>Fachübergreifende Schulungen</li><li>Förderung beruflicher Weiterqualifikationen</li></ul>und vieles mehr. Regelmäßig tauscht man sich als Hochländer/in über die eigenen Potenziale und Entwicklungsziele mit seinem Vorgesetzten aus – unter anderem im jährlichen Mitarbeitergespräch. Unsere internen Spezialisten der Personalentwicklung erarbeiten dabei maßgeschneiderte Lösungen, um die eigenen Ziele zu erreichen.&nbsp; <a href="https://www.hochland-group.com/de/karriere/weiterbildung.htm" target="_blank">Hier geht‘s zu unseren Weiterbildungsmöglichkeiten</a> &nbsp;Ergonomische Arbeitsplätze und modernste TechnikWir setzen auf ein professionelles Gesundheitsmanagement. Deshalb sind beispielsweise&nbsp;<ul><li>höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle</li><li>Vorrichtungen in der Produktion zur Entlastung des Körpers, z.B. unser Korb-Hebe-Krahn, der beim Heben von Körben mit Käse starke Entlastung bietet</li><li>regelmäßige Arbeitsplatzbegehungen und Gefährdungsbeurteilungen, um Mitarbeiter auf die Ergonomie ihres Arbeitsplatzes zu sensibilisieren,</li></ul>nur drei von vielen Ergonomie-Projekten. Unsere Technik kann sich ebenfalls sehen lassen. Neben den hochmodernen Büroarbeitsplätzen mit den neuesten digitalen cloudbasierten Tools sind unsere Produktionsstätten in Sachen Industrie 4.0 auf dem neuesten Stand und werden stetig weiterentwickelt.&nbsp; &nbsp;<a href="https://hochland-se--cpea--hochlandprod-prod-sf-rapid-apply-fronea928b8.cfapps.eu20.hana.ondemand.com/app/index.html?ReqId=9967" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch

Hochland Deutschland GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Materiallogistik (Warenannahme/Shuttleverladung) - befristet für 2 Jahre

100,000 products and tools made of the strong metals tungsten and molybdenum: This has been our mission and passion for over 100 years, shared by 11,000 employees all over the world.We at the Plansee Group still have big plans – and we will get even better with you! Become part of our team! Possible locations: Luxembourg (LUX), Kempten (GER) or Reutte (AT)<h1>Your tasks:</h1>You are responsible for developing, standardizing and optimizing procurement processes across the organization. This role involves collaborating with various departments to ensure efficient procurement operations, implementing best practices and driving continuous improvement initiatives.<ul><li>Design, implement, standardize and continuously improve global procurement processes to enhance efficiency and effectiveness and work closely with internal stakeholders (IT, supply chain, finance etc.)</li><li>Provide training and support to procurement teams globally on new processes and tools</li><li>Analyze procurement data to identify trends, opportunities for improvement and cost-saving initiatives; develop and maintain comprehensive reports on procurement performance and process improvements</li><li>Lead the integration of procurement technologies (such as e-procurement systems and EDI) to streamline operations</li><li>Manage procurement-related projects, including roll-outs of new systems and processes</li></ul><h1>Your profile:</h1><ul><li>Bachelor's or Master’s degree in Business Administration, Supply Chain Management or a related field with several years of experience in procurement, supply chain management or process improvement in an international setting</li><li>Profound knowledge of SAP, especially the MM module and other procurement related tools/platforms</li><li>Strong analytical and problem-solving skills as well as excellent communication and interpersonal skills</li><li>Ability to manage multiple projects and priorities; collaborative and able to work effectively with diverse teams</li><li>Fluent in English, other languages like French are a plus</li></ul><h1>Strong benefits:</h1><ul><li>You can significantly enhance the efficiency and effectiveness of the organization's procurement operations on a global scale</li><li>Opportunity to work in a dynamic and international environment</li><li>Access to continuous learning and development opportunities within a leading global company</li><li>Engage with various stakeholders worldwide, which can enhance your professional network and skill set</li><li>Flexible working hours, remote work options and numerous social benefits</li></ul> Julia Probst | Recruiter | +49 (831) 570104537 | AUT.Plansee Group Functions Austria GmbH

Plansee Group Functions Austria GmbH

Global Process Expert Procurement (f/m/d)

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und nachhaltigen Technologien, die am Anfang weltweiter Wertschöpfungsketten stehen. Ganzheitliche Automatisierungs- und durchgängige Digitalisierungslösungen erweitern unser Kerngeschäft mit Dreh- und Fräsmaschinen, Advanced Technologies und Additive Manufacturing.&nbsp;Unsere Technologie-Exzellenz bündeln wir in den Leitbranchen Aerospace, Automotive, Die &amp; Mold sowie Medical und Semiconductor.In der „Global One Company“ stehen rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in direktem Kontakt zu über 100.000 Kunden aus 55 Branchen. DMG MORI ist weltweit in 87 Ländern präsent – mit 16 Produktionswerken, 111 Vertriebs- und Servicestandorten – und treibt aktiv die Zukunftsfelder Automatisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit voran.Du hast konkrete Vorstellungen von deinem Leben nach der&nbsp;Schule, bist engagiert und technisch interessiert? Du suchst&nbsp;eine Ausbildung, die Dir nicht nur Freude bereitet sondern&nbsp;auch eine tolle berufliche Perspektive bietet?Dann starte mit der DMG MORI Logistik GmbH in eine&nbsp;erfolgreiche Zukunft und bewirb dich bei uns!Die DMG MORI Logistik GmbH ist ein Tochterunternehmen&nbsp;der DMG MORI AKTIENGESELLSCHAFT mit Sitz in Pfronten.&nbsp;Wir bieten ab September 2025 eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)&nbsp;<h2>Welche Aufgaben erwarten Dich?</h2><ul><li>Warenannahme,&nbsp;Transport und&nbsp;Verwaltung&nbsp;</li><li>Fachgerechte Einlagerung von Waren unter Berücksichtigung von Lagerbedingungen und -vorschriften</li><li>Kommissionierung, Verpackung und Versandvorbereitung&nbsp;</li><li>Koordination von Aufträgen zur Versorgung der Produktion</li><li>Ersatzteileversand und Anmeldung bei den Speditionen / Zoll</li></ul><h2>Was bringst Du mit?</h2><ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss</li><li>Interesse an logistischen Betriebsabläufen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Ausgeprägte Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Spaß am Umgang mit dem PC</li><li>Gute Konzentrationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li></ul>Nutze die&nbsp;Möglichkeit der Online-Bewerbung!&nbsp;DMG MORI Pfronten GmbHHuman Resources z. Hd. Frau Lisa GuggemosDECKEL MAHO-Straße 1 | 87459 PfrontenTel.: +49 (0) 8363 89 5852<a href="mailto:karriere.pfronten@dmgmori.com" target="_blank">karriere.pfronten@dmgmori.com</a>Alle News unter: <a href="http://www.dmgmori.com" target="_blank">www.dmgmori.com</a>

DMG MORI Pfronten GmbH 

DMG MORI Trailer 2020

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Für unsere DMG MORI Logistik GmbH am Standort Pfronten&nbsp;suchen wir ab sofort einen:Teamleiter (m/wd) Wareneingang&nbsp;Aufgabenbeschreibung<ul><li>Führung und Einsatzplanung der Mitarbeiter im Bereich Wareneingang</li><li>Koordination und Organisation der Wareneingangsprozesse</li><li>Ableitung und Umsetzung von Verbesserungs-Maßnahmen aus logistischen Kennzahlen</li><li>Überwachung und Einhaltung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Unterweisung und Qualifikation der Mitarbeiter</li></ul>Bewerberprofil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation; idealerweise Weiterbildung zum Logistikmeister</li><li>Berufserfahrung im Logistikbereich</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern von Vorteil</li><li>Eigenständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten und Durchsetzungsstärke</li><li>Kooperativer, team- und leistungsorientierter Arbeitsstil</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und moderner Bürokommunikationstechnik</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Ein hoch motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise, herausfordernde Aufgaben mit großer Eigenverantwortung in einem globalen Konzern&nbsp;</li><li>Eine langfristige berufliche Perspektive mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Engagement zu unterstützen und Ihre Stärken zu fördern</li></ul>Bewerben Sie sich jetztDMG MORI Logistik GmbH Human Resources z.Hd. Heidi Ziegler DECKEL MAHO-Str. 1, 87459 Pfronten Tel.: +49 (0) 8363 89 169 <a href="mailto:karriere.pfronten@dmgmori.com" target="_blank">karriere.pfronten@dmgmori.com</a>Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen! Alle News unter: <a href="http://www.dmgmori.com" target="_blank">www.dmgmori.com</a>

Teamleiter Wareneingang (m/w/d)

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten – mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran.Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.<h2>Welche Aufgaben erwarten Sie?</h2><ul><li>Koordination von fachlichen und organisatorischen Themen im Verantwortungsbereich</li><li>Sicherstellung und Dokumentation des Warenübergangs</li><li>Überwachung von Arbeitsvorschriften sowie Sicherstellung von Qualitätsstandards</li><li>Schichtplanung in Zusammenarbeit mit dem Meister Verpackungslogistik und dem Abteilungsleiter</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter bei der Durchführung der Tätigkeiten im Verantwortungsbereich</li></ul><h2>Was bringen Sie mit?</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Staplerschein, Kran- und Hebebühnenschein</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsstärke</li></ul><h2>Kontakt</h2>DMG MORI Pfronten GmbHFrau Heidi Ziegler <a href="tel:+49 (0) 8363 89 3142" target="_blank">+49 (0) 8363 89 169</a>HR-Team

Schichtkoordinator (m/w/d) Verpackung

Bewirb dich jetzt! Wir suchen dich als Lagerist mit LKW-Führerschein (m/w/d) Du sorgst mit deinem Einsatz dafür, dass unsere Produktion laufend mit Materialversorgt ist und kontrollierst regelmäßig die Bestände unserer Verbrauchsmaterialien allcop Farbbild-Service GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung z. H. Frau Fuchs-Ortmann Kreuzhofstraße 5 88161 Lindenberg Telefon +49 (0)8381 503-3089 Mehr Infos unter:<a href="http://www.allcop.com/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.allcop.com/karriere/stellenangebote</a> &nbsp;

Stellenanzeige aus der AZ

Lagerist (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt (m/w/d): Mit Führerscheinklasse C1E Vollzeit LKW-Fahrer&nbsp; Wölfle Garten- &amp; Landschaftsbau - Pfaffenhausen Bewerbungen on <a href="mailto:Info@woelle-garten.de" target="_blank">Info@woelle-garten.de</a> Oder telefonisch unter 0175/2076827

LKW-Fahrer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Koordination der Serviceeinsätze</li><li>Abarbeitung von Reklamationen</li><li>Ständiger Austausch mit den Ansprechpartnern der Direktkunden</li><li>Umsetzung der vertraglich festgelegten Serviceleistungen</li><li>Terminüberwachung und Organisation von Serviceleistungen</li><li>Annahme und Prüfung von Kundenanliegen</li><li>Erstellen von Dienstleistungsangeboten</li><li>Bearbeitung eingehender Bestellungen</li><li>Einteilung der Servicetechniker unter Berücksichtigung der Verfügbarkeit</li><li>Überprüfung des Materialbedarfs der Servicetechniker</li><li>Auftragsbearbeitung und –bewertung</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau (techn. orientiert) oder technische Ausbildung mit kaufmännischen Grundkenntnissen</li><li>Erfahrung als techn. Disponent/-in wünschenswert</li><li>Vertrauter Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Produkten und Camos</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

MAHA Maschinenbau Haldenwang GmbH & Co. KG

Disponent (m/w/d)

Für unseren Standort Bad Grönenbach suchen wir Dich. Starte bei uns Deine<h3> Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) zum 01.09.2025 </h3><h3>Hier bist Du gefragt</h3>Fachkräfte für Lagerlogistik sind wahre Organisationstalente. Sie sorgen dafür, dass die richtige Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Das geht nur mit viel Überblick, Geschick und guter Planung. Als Auszubildender lernst Du die fachgerechte Annahme, Lagerung und Kommissionierung von Gütern, wirkst bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen mit, kontrollierst anhand Belegpapieren die Menge, Qualität und sachgerechte Verpackung von Gütern und überprüfst regelmäßig die Bestände. <ul><li>Annahme, Lagerung, Kommissionierung von Waren</li><li>Logistische Planung und Organisation</li><li>Kontrolle der Lieferung und Bestände</li><li>Erstellen von Versand- und Begleitpapieren</li><li>Transport von Waren mit Flurförderzeugen</li><li>Fachgerechte Beladung von Lkws</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>eine umfassende Ausbildung in einem modernen Unternehmen</li><li>ein innovatives Umfeld mit zukunftssicheren Produkten</li><li>persönliche Entfaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den Austausch mit internationalen Teams</li><li>eine respektvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein gutes kollegiales Betriebsklima</li><li>ein attraktives Vergütungspaket mit tariflichen Leistungen</li><li>Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung</li><li>Beste Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung</li></ul><h3>Schulische Voraussetzungen</h3><ul><li>Qualifizierender Hauptschul- oder Realschulabschluss</li><li>gute Noten in Deutsch und Englisch</li><li>gutes Zahlenverständnis</li></ul><h3>Persönliche Voraussetzungen</h3><ul><li>gute körperliche Konstitution</li><li>organisatorische Fähigkeit und Sorgfalt</li><li>räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Umsicht und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Ausbildungsdauer: 3 Jahre, Verkürzung möglichWir freuen uns auf Deine BewerbungRöchling Industrial Allgäu GmbH fertigt am Standort in Bad Grönenbach einschichtige und coextrudierte Platten und Folien und gehört zu den führenden europäischen Herstellern von Halbzeugen für die Tiefziehindustrie.Im Unternehmensbereich Industrial unterstützen Sie Kunden mit einem einzigartigen Knowhow im Bereich Kunststoff. Im Einsatz sind unsere Kunststoffe in nahezu jeder Industrie weltweit. Dabei gilt: Jede Industrie stellt ganz eigene Anforderungen an Werkstoffe.Die Röchling-Gruppe gestaltet Industrie. Weltweit. Seit mehr als 200 Jahren. Mit kundenindividuellen Kunststoffen verändern wir heute den Alltag vieler Menschen – denn sie machen Autos leichter, Medikamentenpackungen sicherer und verbessern industrielle Anwendungen. Unsere 11.737 Mitar­­­beiter arbeiten dort, wo unsere Kunden sind – an 92 Standorten in 25 Ländern.

Röchling Industrial Allgäu GmbH

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) zum 01.09.2025

Wir suchen Sie als Disponent (m/w/d) für Neu- und Gebrauchtwagen in Vollzeit für unsere zentrale Verwaltung in KemptenIhre Aufgaben:<ul><li>Prüfung der Kundenbestellung</li><li>Überwachung der bestellten Fahrzeuge bis zur Fertigstellung</li><li>Planung des Auslieferungs-/Selbstabholtermins</li><li>Erstellung der Fahrzeugrechnung in Abstimmung mit dem Verkäufer</li><li>Zusammenstellung aller Fahrzeugunterlagen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>gerechte und attraktive Bezahlung inkl. Sonderzahlungen und freiwilligen sozialen Leistungen</li><li>Einarbeitung in einem motivierten Team</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Nettolohnoptimierung</li><li>Zuschüsse zur Altersvorsorge</li><li>Dienstradleasing „lease a bike“</li><li>Mitarbeiter-Events (Jubiläumsveranstaltungen, Mitarbeiterfest, etc.)</li><li>flache Strukturen und schnelle Entscheidungswege&nbsp;</li></ul>Wir erwarten:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Gute MS Office Kenntnisse</li><li>Kundenorientierung</li><li>Identifikation mit unseren Marken, Produkten und unseren Autohäusern</li><li>Freundliche, umgängliche Art mit guter Dialogfähigkeit</li><li>Teamfähiges, systematisches Arbeiten</li><li>Belastbarkeit</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@seitz-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@seitz-gruppe.de</a>

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