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DEIN AUFGABENBEREICH<ul><li>Verantwortung für den gesamten Bewerbungsprozess bis zur Einstellung</li><li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in personalrelevanten Themen und arbeitsrechtlichen Fragen</li><li>Laufende Personalentwicklung mit Planung von Schulungsmaßnahmen</li><li>Personaladministration, -reporting und Schnittstelle zur Lohnverrechnung</li><li>Mitwirkung bei der jährlichen Budgeterstellung</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Partnern</li></ul>DEIN PROFIL<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni)</li><li>Mehrjährige HR-Berufserfahrung</li><li>Umfangreiche Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht</li><li>Gute Kenntnisse in Lohnverrechnung</li><li>Gutes Englisch und MS-Office-Kenntnisse</li><li>Selbstbewusst, strukturiert mit guter Menschenkenntnis</li><li>Diskret, lösungsorientiert, eigenverantwortlich</li><li>Zuverlässiger Teamplayer mit Hands-on Mentalität</li></ul>UNSER ANGEBOT<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Entwicklungsförderung</li><li>Werksverkehr oder bezahlte Busfahrkarte</li><li>Gesundheitsangebote (Physiotherapie, Risikovorsorge, täglich frisches Obst)</li><li>Cateringservice (wöchentlicher Menüplan für kulinarische Vielfalt)</li><li>Innovatives Unternehmen</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Familiäre Atmosphäre</li></ul>

MERSEN Österreich Hittisau Ges.m.b.H.

HR-Manager (m/w/d)

der flinke Fink GmbH der größte Express- und Paketdienstleister im Allgäu!Rund fünfzig motivierte Mitarbeiter sorgen dafür, dass in unserem Logistikzentrum in Bad Grönenbach über 650.000 Sendungen pro Jahr sortiert und versendet werden. Um auch weiterhin unsere hohe Kundenorientierung aufrecht zu erhalten, haben wir das Wohl unserer Mitarbeiter im Auge.Wir suchen zur Verstärkung unseres TeamsFachkraft für Personalwesen (m/w/d)Vollzeit / Montag bis Freitag (keine Wochenenden)Im Zuge der Personalentwicklung bieten wir ein strukturiertes, auf jeden Mitarbeiter zugeschnittenes Entwicklungsprogramm. Aber auch abseits davon sind der persönlichen Entwicklungen bei uns keine Grenzen gesetzt: Verantwortungsvolle und herausfordernde Projekte und Aufgaben sorgen für ein abwechslungsreiches und motivierendes Betriebsklima in einem großartigen Team.Du bist ein Kommunikationstalent, hast einige Erfahrung im HR-Bereich und vielleicht schon in einer leitenden Position gearbeitet? Mit dem Thema Arbeitsrecht und Recruiting kennst du dich aus? Dann bist du bei uns genau richtig!Weil Du uns wichtig sind sorgen wir für Dich:<ul><li>moderne Arbeitsumgebung</li><li>gestellte hochwertige Arbeitskleidung</li><li>aufregende Mitarbeiterevents</li><li>attraktive geschlechtsneutrale Vergütung</li><li>kollegiales &amp; dynamisches Team</li><li>fundierte auf DICH zugeschnittene Einarbeitung</li><li>Möglichkeit DICH individuell weiterzubilden</li><li>flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege, wir sind per Du</li><li>sicherer Arbeitsplatz, weil DU uns wichtig bist</li><li>Work-Life-Balance / flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens</li><li>Corporate Benefits</li></ul>Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden</li><li>Personaladministration und Pflege der Personaldaten</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen gemäß den gesetzlichen Vorgaben</li><li>Direkte Berichtslinie an den Geschäftsführer</li><li>gewissenhafte Durchführung monatlicher Abschlussarbeiten</li><li>Implementierung von marketingspezifischen Prozessen und Abläufen</li><li>Entwicklung einer nachhaltigen Strategie für die Bereiche Personalmarketing und Employer Branding</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von zielgruppengerechten Marketingmaßnahmen in Social Media</li><li>Rekrutierung von neuen Mitarbeitern, inklusive Erstellung von Stellenprofilen und Führung von Vorstellungsgesprächen</li><li>Planung und Koordination der Messeaktivitäten</li><li>Innovative Ansprache der Zielgruppe Auszubildende</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>genaue, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Dein Profil ab</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil</li><li>Kommunikationsstärke, Loyalität und absolute Verschwiegenheit</li><li>Gewissenhafte, eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise</li><li>Gute MS-Excel- &amp; Word-Kenntnisse</li></ul>Einsatzort:<ul><li>Bad Grönenbach</li></ul>Voraussichtliches Einstiegsdatum:<ul><li>ab sofort</li></ul>Wenn Du dich angesprochen fühlst, sollten wir uns näher kennenlernen. Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen als PDF per Mail an Herrn Alexander Fuchs (<a href="mailto:job@fink-logistik.de" target="_blank">job@fink-logistik.de</a>) oder bewirb Dich direkt hier über unser <a href="https://fink-logistik.de/bewerbung.php" target="_blank">Bewerbungsformular!</a>Wir freuen uns auf Dich!

Logistikcenter Memmingen

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Fachkraft für Personalwesen (m/w/d)

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