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Junior-Bauleiter / technischen Trainee (m/w/d)

Junior-Bauleiter / technischen Trainee (m/w/d)

locationKempten (Allgäu), Deutschland
Veröffentlicht amVeröffentlicht am: 3.1.2023
Trainee

Für den Geschäftsbereich Infrastruktur suchen wir ab sofort einen Junior-Bauleiter / technischen Trainee (m/w/d). 

Während des Traineeprogramms in den Geschäftsfeldern Hoch- und Tiefbau, Bauwerksanierung und Kanaltechnik lernen Sie die dynamische und vielfältige Welt des Geschäftsbereichs Infrastruktur kennen.
Bei erfolgreichem Abschluss des auf 2 Jahre befristeten Traineeprogramms besteht die Möglichkeit der Übernahme in eine technische Führungsfunktion, z.B. als Bauleiter. Als Trainee werden Sie durch einen Mentor intensiv und individuell in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung begleitet und betreut und so auf die Übernahme Ihrer künftigen Funktion bestens vorbereitet.

Aufgaben bei Geiger 

  • Begleitung der Bauleitung bei einzelnen Projekten
  • Unterstützung bei der qualitäts-, kosten- und termingerechten Ausführung der Baumaßnahmen
  • Einarbeitung in die vertraglichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Baumaßnahmen
  • Einweisung in die Arbeitsvorbereitung und Arbeitskalkulation
  • Kennenlernen der angrenzenden Bereiche Kalkulation, Einkauf, Abrechnung u.a.

Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Projektmanagement (Bau), Architektur oder vergleichbar
  • erste Führungs- und Baustellenerfahrung
  • hohe Lernbereitschaft und Engagement
  • Mobilität im süddeutschen Raum
  • aktive Zusammenarbeit im Team verbunden mit einer eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeitsweise

Das bieten wir 

  • ein Familienunternehmen in 4. Generation mit fast 100-jähriger Geschichte, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness großgeschrieben werden
  • eine fundierte Einarbeitung in kollegialen Teams
  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Perspektiven
  • viel Raum für Eigeninitiative in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe
  • vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten während und nach dem Traineeprogramm
  • einen Dienstwagen zur Privatnutzung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • Weiterbildung im Geiger Trainingscenter

Jetzt mitreißen lassen und bewerben.

Personalreferentin Heide Holzäpfel
Telefon: +49 8322 18-261
 

www.geigergruppe.de

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